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SPIE Germany Switzerland Austria: Bauleiter Elektromobilität / Ladeinfrastruktur m/w/d

STAWAG – Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG

Berlin

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Elektromobilität sucht einen Bauleiter für Ladeinfrastruktur in Berlin. In dieser Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Koordination von Baustellen, die Abwicklung von Bauvorhaben und die Führung von Facharbeitern. Sie profitieren von einem attraktiven Gehalt nach IG Metall-Tarif, 30 Tagen Urlaub, einem Dienstwagen und weiteren Vorteilen wie individueller Einarbeitung und Weiterbildung.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
Dienstwagen mit privater Nutzung
Krankenzusatzversicherung
Betriebliche Altersversorgung
Unbefristete Anstellung
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
Corporate Benefits
Moderne Ausrüstung
Individuelle Einarbeitung

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung.
  • Erste Erfahrung als Bauleiter wünschenswert.
  • Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich.

Aufgaben

  • Koordination von Baustellen im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur.
  • Verantwortung für Bauvorhaben von der Vorbereitung bis zur Abrechnung.
  • Planung des Teams und Disposition des Personal- und Materialeinsatzes.

Kenntnisse

Serviceorientiertes Auftreten
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich
Meister- bzw. Technikerabschluss

Jobbeschreibung

Einleitung

Für den Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für den Geschäftsbereich CityNetworks & Gridszum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Bauleiter Elektromobilität / Ladeinfrastruktur m/w/d

Einsatzort: Berlin
Kennziffer: 2025-0694
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Bauleiter Elektromobilität / Ladeinfrastruktur m/w/d
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker / Elektriker m/w/d) mit Meister- bzw. Technikerabschluss
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien oder Elektromobilität und erste Erfahrung als Bauleiter m/w/d wünschenswert
  • Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich
  • Serviceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Freude an der Erreichung der Projektziele im Team
Ihre Aufgaben:
  • Sie koordinieren Baustellen eigenständig im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur
  • Die Verantwortung für Bauvorhaben – von der Vorbereitung und Abwicklung bis zur Abrechnung der Baumaßnahmen – sowie die Sicherstellung einer wirtschaftlichen, fach- und termingerechten Umsetzung Ihrer Aufträge gehören zu Ihren Aufgaben
  • Sie planen Ihr Team und disponieren den Personal- und Materialeinsatz auf Ihren Baustellen, einschließlich der Koordination von Subauftragnehmern
  • Optimierungen treiben Sie aktiv voran und stellen die Einhaltung notwendiger Prozesse und Vorgaben (HSEQ / Arbeitssicherheit) in der Bauausführung sicher
  • Als kompetente Ansprechperson stehen Sie unseren Kunden, Lieferanten und internen Kollegen m/w/d in allen Bauphasen zur Verfügung
Wir bieten:
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
  • Dienstwagen mit privater Nutzung
  • Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten im Bereich Elektromobilität
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
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