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Spezialtechnikerin (m/w/d) UW-Technik (Sekundär) Offshore

JR Germany

Rostock

Vor Ort

EUR 45.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 8 Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Spezialtechniker für UW-Technik, der in einem dynamischen Umfeld an der Energiewende mitwirkt. Sie übernehmen Verantwortung für die Planung und Durchführung von Wartungsmaßnahmen in On- und Offshore-Anlagen. In dieser Rolle sind Sie Koordinator und tragen zur sicheren Integration erneuerbarer Energien in das Stromnetz bei. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Weiterentwicklung bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Energieversorgung gestaltet.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeitenden-Events
Professionelle Beratungsangebote
Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in der Elektrotechnik oder Energietechnik.
  • Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik und Offshore-Tätigkeit.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen.
  • Koordination und Bauüberwachung bei On- und Offshore-Anlagen.

Kenntnisse

Elektrotechnik
Energietechnik
Kommunikation
Selbstorganisation

Ausbildung

Meister- oder Technikerausbildung in Elektrotechnik
Ausbildung in Elektrotechnik

Tools

SAP
MS Office

Jobbeschreibung

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

  • Innovativ
    Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
  • Divers
    Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
  • Verantwortungsvoll
    Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
  • Gemeinschaftlich
    Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
  • Vollzeit
  • Zum nächstmöglichen Termin
  • Unbefristet
  • Stellen-ID: 8522

Sie werden in den unterschiedlichen On- und Offshore-Umspannwerksanlagen, die für den Anschluss der Offshore-Windanlagen an das Stromnetz an Land gebraucht werden, tätig sein. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für die Planung sowie sichere Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfzyklen.

Folgende Aufgaben werden Ihnen dabei begegnen:

  • Im täglichen Betrieb übernehmen Sie die Anlagenverantwortung, führen Schalthandlungen durch und überblicken die gesamte Anlagenfunktion inklusive der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten,
  • Bei der Errichtung von On- und Offshore-Anlagen sind Sie Koordinator*in, übernehmen die Bauüberwachung, führen komplexe Funktionsproben durch und wirken bei den Inbetriebnahmen mit,
  • Auch in die technische und kaufmännische Auftragsabwicklung der Instandhaltung sind Sie eingebunden,
  • In Ihrem Aufgabenbereich liegt außerdem die Konfiguration von schutz- und leittechnischen Einrichtungen,
  • Ihr Fachwissen geben Sie in technischen Schulungen und Arbeitsschutzbelehrungen weiter,
  • Sie erkennen selbstständig und vorausschauend Handlungsbedarf und begegnen der Komplexität Ihrer Aufgabe mit guter Selbstorganisation,
  • Ihre klare Kommunikation und Durchsetzungsfähigkeit sind hier wichtig, um eine verbindliche Abstimmung mit allen internen und externen Beteiligten sicherzustellen,
  • Sicherheits- und umweltgerechtes Verhalten hat für Sie dabei oberste Priorität.
  • Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in der Elektrotechnik oder Energietechnik,
  • Alternativ eine Ausbildung in der genannten Fachrichtung und die Bereitschaft zur Meister- oder Technikerausbildung,
  • Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik,
  • Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit,
  • Fahrerlaubnis PKW,
  • Sehr gute Deutsch- (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2).

Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit:

  • Erfahrungen im Offshore-Bereich,
  • Kenntnisse zu Anlagen des Höchstspannungsnetzes,
  • Erfahrung mit SAP, Datenbankanwendungen und MS Office.
  • Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
  • Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
  • Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

  • Innovativ
    Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
  • Divers
    Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
  • Verantwortungsvoll
    Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
  • Gemeinschaftlich
    Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.

Spezialtechnikerin (m/w/d) UW-Technik (Sekundär) Offshore

  • Vollzeit
  • Rostock, Greiswald, Güstrow
  • Zum nächstmöglichen Termin
  • Unbefristet
  • Stellen-ID: 8522

Sie werden in den unterschiedlichen On- und Offshore-Umspannwerksanlagen, die für den Anschluss der Offshore-Windanlagen an das Stromnetz an Land gebraucht werden, tätig sein. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für die Planung sowie sichere Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfzyklen.

Folgende Aufgaben werden Ihnen dabei begegnen:

  • Im täglichen Betrieb übernehmen Sie die Anlagenverantwortung, führen Schalthandlungen durch und überblicken die gesamte Anlagenfunktion inklusive der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten,
  • Bei der Errichtung von On- und Offshore-Anlagen sind Sie Koordinator*in, übernehmen die Bauüberwachung, führen komplexe Funktionsproben durch und wirken bei den Inbetriebnahmen mit,
  • Auch in die technische und kaufmännische Auftragsabwicklung der Instandhaltung sind Sie eingebunden,
  • In Ihrem Aufgabenbereich liegt außerdem die Konfiguration von schutz- und leittechnischen Einrichtungen,
  • Ihr Fachwissen geben Sie in technischen Schulungen und Arbeitsschutzbelehrungen weiter,
  • Sie erkennen selbstständig und vorausschauend Handlungsbedarf und begegnen der Komplexität Ihrer Aufgabe mit guter Selbstorganisation,
  • Ihre klare Kommunikation und Durchsetzungsfähigkeit sind hier wichtig, um eine verbindliche Abstimmung mit allen internen und externen Beteiligten sicherzustellen,
  • Sicherheits- und umweltgerechtes Verhalten hat für Sie dabei oberste Priorität.

  • Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in der Elektrotechnik oder Energietechnik,
  • Alternativ eine Ausbildung in der genannten Fachrichtung und die Bereitschaft zur Meister- oder Technikerausbildung,
  • Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik,
  • Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit,
  • Fahrerlaubnis PKW,
  • Sehr gute Deutsch- (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2).

Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit:

  • Erfahrungen im Offshore-Bereich,
  • Kenntnisse zu Anlagen des Höchstspannungsnetzes,
  • Erfahrung mit SAP, Datenbankanwendungen und MS Office.

  • Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
  • Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
  • Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Möglichkeit zwischen drei Standorten zu wählen, bitte geben Sie Ihren Wunschstandort in Ihrer Bewerbung an,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zu Hause) möglich.

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