Specialist & Responsible Person (m/w/d)

Rolls-Royce Power Systems AG; Friedrichshafen; Vor Ort; EUR 45.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Projektmanager für die Planung und Durchführung von Projekten im Bereich komprimierter Gase und Asbest. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Lösungsansätzen, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und die fachliche Unterstützung interner Mitarbeiter. Sie arbeiten eng mit verschiedenen internen und externen Partnern zusammen, um Projekte erfolgreich zu steuern und zu dokumentieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben und gerne im Team arbeiten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Betriebseigene Krankenkasse

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Mobilitätsunterstützung

Corporate Benefits Programm

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung erforderlich.
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld wünschenswert.

Aufgaben

• Planung und Kontrolle von Projekten im Bereich komprimierter Gase und Asbest.
• Entwicklung von Lösungswegen zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

Kenntnisse

Projektmanagement

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Energie- oder Versorgungstechnik

Techniker / Meister im Bereich Anlagen- oder Versorgungstechnik

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

1. Selbständige Planung, Durchführung und Kontrolle von Projekten bzw. Teilprojekten im Bereich komprimierter Gase & Asbest innerhalb der Liegenschaften, auch in Zusammenarbeit mit internen und externen Funktionen und Partnern.
2. Entwicklung und Auswahl von Lösungswegen zur Einhaltung der gesetzlichen und konzerninternen Vorgaben.
3. Fachliche Information an interne Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sowie Führungskräfte.
4. Darstellung von Projektstand sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für übergeordnete Gremien.
5. Mitarbeit an Projektsitzungen, Koordination und ggf. Unterstützung von internen, externen und internationalen Gruppierungen einschließlich des Konzerns im Rahmen der Projektbearbeitung.
6. Dokumentation.

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich in einer technischen Fachrichtung, z.B. Energie- oder Versorgungstechnik, Anlagen- oder Elektrotechnik, Maschinenbau. Techniker / Meister im Bereich Anlagen- oder Versorgungstechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung.
2. Einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld.
3. Kenntnisse in Bereichen Prüfgase, KMF und Asbest von Vorteil.
4. Kenntnisse in den relevanten Rechtsgebieten wünschenswert.
5. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend notwendig. Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten.
6. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
7. Zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
8. Reisebereitschaft national / international.
9. Erfahrung in koordinativen Themen / Projektmanagement.
10. Spaß an koordinativen Themen.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

1. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie).
2. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen.
3. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass).
4. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
5. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
6. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad.
7. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken.

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Hinweis: Wir bitten um Verständnis, dass sich nur bereits Mitarbeitende in Festanstellung auf intern ausgeschriebene Stellen bewerben können. Hiervon sind Praktikanten (m/w/d), Werkstudierende (m/w/d), Bacheloranden (m/w/d), Masteranden (m/w/d) sowie Leiharbeitnehmer (m/w/d) ausgeschlossen. Diese Personengruppen bitten wir sich über unsere externe Online-Stellenbörse auf die ausgeschriebenen Stellen zu bewerben.

Vertragsart
Permanent