Specialist Payroll / HR Services (m / w / d)

Sennheiser electronic GmbH & Co. KG; Gifhorn; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Audioindustrie sucht einen engagierten Mitarbeiter für Payroll und HR Services. In dieser spannenden Rolle bist du verantwortlich für die Entgeltabrechnung und das Personalstammdatenmanagement. Du unterstützt Mitarbeitende bei ihren Anliegen und bringst deine Expertise in der Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung ein. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bieten dir die Freiheit, deinen Arbeitsalltag zu gestalten. Wenn du eine Leidenschaft für HR-Prozesse hast und aktiv zur Digitalisierung beitragen möchtest, ist diese Position perfekt für dich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Regelmäßiges mobiles Arbeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Personalkauf

Bezuschussung von gesundem Essen

Jobrad-Leasing

Betriebs-Kita

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundiertes Fachwissen in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft.

Aufgaben

• Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Personenkreis.
• Erster Ansprechpartner für Mitarbeitende bei HR-Anliegen.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

Lohnsteuer und Sozialversicherung

Zeitwirtschaft

Kommunikationsstärke

Lösungsorientiertes Arbeiten

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP

LOGA

Jobbeschreibung

Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 75 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne.

Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten Dich nicht nur ein einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, Deinen eigenen bedeutenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.

Du liebst Zahlen und hast ein gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Themen? Du bist sorgfältig, besitzt eine hohe Eigenverantwortung und hast Lust, Prozesse aktiv zu gestalten und zu digitalisieren? Dann wollen wir genau Dich! Wir suchen einen Mitarbeiter Payroll und HR Services (m / w / d).

Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns

• Du bist verantwortlich für die Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Personenkreis.
• Du kennst dich mit allen entgeltrelevanten Sachverhalten (z. B. Sozialversicherungs- und Steuerrecht) aus und sorgst für ein stets aktuelles Personalstammdatenmanagement.
• Als HR-Service-Spezialist übernimmst du im gesamten Employee Life Cycle sämtliche administrative Aufgaben - von der Stammdatenpflege bis hin zur Abwicklung von HR-Vorgängen. Du erstellst unter anderem Arbeitsverträge, führst Betriebsratsanhörungen durch und verfasst weitere Schreiben für unsere Mitarbeitenden.
• Darüber hinaus bist Du erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und unterstützt sie bei all ihren Anliegen.
• Als 1st und 2nd-Level Support kümmerst Du dich um die Bearbeitung der Zeitwirtschaft.
• Du interessierst Dich auch für die digitale Welt und möchtest aktiv Prozesse im HR Bereich verbessern und digitalisieren? Perfekt! Denn auch die Mitwirkung in entsprechenden Projekten gehört zu Deinen Aufgaben.

Diese Qualifikationen bringst Du mit

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst fundiertes Fachwissen im Bereich der Entgeltabrechnung inklusive Lohnsteuer und Sozialversicherung mit.
• Du bist fachkundig in der Zeitwirtschaft und hast Kenntnisse in SAP und idealerweise LOGA.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personaladministration mit.
• Du bist es gewohnt in einem angenehmen und produktiven Arbeitsklima zu arbeiten.
• Du arbeitest lösungsorientiert und proaktiv und zeigst Stärke in der Kommunikation.
• Deine Englischkenntnisse sind gut, denn in unserem international agierenden Unternehmen ist Englisch oft die Kommunikationssprache.

Was wir Dir bieten

In unserem internationalen Familienunternehmen erwartet Dich ein abwechslungsreicher Arbeitsbereich.

Bei uns hast Du flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum regelmäßigen mobilen Arbeiten.

Vertragsvorteile

Ein attraktiver Tarifvertrag bietet Dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine 35-Stunden-Woche sowie eine betriebliche Altersvorsorge.

Kinderbetreuung

In unserer Betriebs-Kita „Ohrwürmchen“ ist Dein Nachwuchs gut aufgehoben, während Du arbeitest.

Personalkauf, Bezuschussung von gesundem Essen in der Kantine oder Jobrad-Leasing sind nur einige der zahlreichen tollen Benefits, die wir für Dich bereithalten.