Specialist Health, Safety & Environment (w/m/d)

TieTalent; Heidenheim an der Brenz; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Specialist Health, Safety & Environment in Heidenheim an der Brenz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung und Einhaltung der globalen HSE-Prozesse. Sie bringen Ihr analytisches Denken und Ihre Kommunikationsfähigkeiten ein, um sicherzustellen, dass Gesundheits- und Sicherheitsstandards erfüllt werden. Flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Benefits warten auf Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitsbedingungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Zugang zu Fitness-Angeboten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich.
• Erfahrung im Bereich HSE oder angrenzenden Bereichen erforderlich.
• Fähigkeit, Themen überzeugend auf allen Organisationsebenen vorzubringen.

Aufgaben

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der globalen HSE-Prozesse.
• Dokumentation und Überprüfung der HSE-Systeme.
• Identifikation von Risiken und Chancen im Arbeitsschutz.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Durchsetzungsstärke

Kommunikation

Ausbildung

Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich

Zusatzqualifikationen im Bereich HSE

Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

Verstärken Sie unser Team ab dem 01.01.2026 als

Specialist Health, Safety & Environment (w/m/d)

Heidenheim an der Brenz, Deutschland

Als Specialist Health, Safety & Environment (HSE) übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb der internationalen Organisation der HARTMANN GROUP. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass unser globales HSE-Managementsystem nicht nur den gesetzlichen Anforderungen entspricht, sondern auch aktiv weiterentwickelt und in allen Bereichen unseres Unternehmens gelebt wird.

• Sicherstellung, Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der globalen HSE-Prozesse im Einklang mit relevanten gesetzlichen, regulatorischen und internen Anforderungen
• Dokumentation und Überprüfung der HSE-Systeme sowie Sicherstellung der Einhaltung internationaler Standards
• Berichtswesen über die Performance und Wirksamkeit des HSE-Systems, einschließlich relevanter KPIs und externer Reportingpflichten
• Förderung des unternehmensweiten Bewusstseins für HSE-relevante Themen und Anforderungen
• Funktion als zentrale Ansprechperson bei internen und externen Audits sowie für Behörden, mit dem Schwerpunkt Gefahrstoffe und Gefahrgut
• Identifikation von Risiken und Chancen in den Bereichen Arbeitsschutz, Brandschutz, Umweltschutz und Notfallmanagement
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr sowie Sicherstellung des Schutzes von Mitarbeitenden, Anlagen und Umwelt

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich (vorzugsweise mit chemischem Schwerpunkt, alternativ Pharmazie, Biotechnologie, oder ähnliches) oder vergleichbare berufliche Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im HSE-Umfeld
• Erfahrung im Bereich HSE oder angrenzenden Bereichen (z.B. Produktion, Entwicklung, Qualität, Auditierung)
• Zusatzqualifikationen im Bereich HSE von Vorteil (z.B. Mitglied einer Feuerwehr, Sicherheitsfachkraft, Gefahrgutbeauftragte:r, Sachkunde Chemikalienverbotsverordnung, Auditor:in)
• Fähigkeit, Themen auf allen Organisationsebenen überzeugend zu vertreten
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie klare und zielgruppengerechte Kommunikation
• Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
• Hohes Maß an Compliance-Bewusstsein gepaart mit unternehmerischem Denken

Wir bieten:

• Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• International Mobile Working
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
• Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
• Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
• JobRad Leasing
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform