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Specialist Customs & Export Compliance (m/w/d) – 20-40 % Hybrid

Job@ctive GmbH

Hattersheim am Main

Hybrid

EUR 60.000

Vollzeit

Vor 14 Tagen

Zusammenfassung

Ein international agierendes Maschinenbauunternehmen sucht einen Specialist Customs & Export Compliance (m/w/d) zur direkten Personalvermittlung. Die Position bietet ein Hybrid-Arbeitsmodell, umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Benefits in einem innovativen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich, wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen haben und Verantwortung in der Versandabwicklung übernehmen möchten.

Leistungen

Hybrid-Arbeitsmodell
Individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
Jobrad
Kostenlose Parkplätze mit Elektro-Ladesäulen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung in Versanddokumenten und internen Kontrollprozessen.
  • Fließende Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil.

Aufgaben

  • Kategorisierung von Produktdaten und Pflege relevanter Datenbanken.
  • Verwaltung und Koordination von Lieferantenerklärungen.
  • Prüfung von Restriktionen im Versandprozess.

Kenntnisse

Versierter Umgang mit Office-Programmen
Fundierte Kenntnisse in Versandabwicklung
Sorgfältige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP S4-Hana

Jobbeschreibung





Unser Auftraggeber ist ein international agierendes Maschinenbauunternehmen und zugleich Marktführer in seinem Segment. Das Unternehmen im südlichen Teil des Main-Taunus-Kreises beschäftigt in Deutschland mehrere Hundert Mitarbeiter.

Für den Bereich Logistik und Export suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristeten Arbeitsverhältnis einen

Specialist Customs & Export Compliance (m/w/d) 20-40 % Hybrid

Unsere Angebote:

  • Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Direktvermittlungsprozess
  • Der Auftraggeber bietet:
    • Hybrid-Arbeitsmodell mit flexiblen Präsenz- und mobilen Arbeitszeiten
    • Gehaltsbudget: Bis zu 60.000 € brutto jährlich inklusive aller Zulagen (M+E-Tarifvertrag) bei 35 Stunden/Woche, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
    • Individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
    • Umfangreiche Benefits: Jobrad, Kostenlose Parkplätze mit Elektro-Ladesäulen
    • Atmosphäre: gutes Miteinander in einem großartigen Innovativen Arbeitsumfeld mit fortschrittlicher Ausstattung in der reizvollen Rhein-Main-Taunus-Region


Ihre Aufgaben:
  • Unterstützung bei der systematischen Einordnung und Kategorisierung von Produktdaten sowie Pflege relevanter Datenbanken (z.B. SAP)
  • Verwaltung und Koordination von Lieferantenerklärungen sowie anschließende Vorbereitung der Daten für präferenzbezogene Kalkulationen
  • Prüfung von Restriktionen im Versandprozess und Erteilung interner Freigaben zur Versandfreigabe
  • Mitarbeit bei der Erstellung, Aktualisierung und Überprüfung von Arbeitsanweisungen im Bereich der internen Prozesssteuerung
  • Durchführung und sorgfältige Dokumentation von internen Kontroll- und Überwachungsverfahren
  • Anfertigung von Kalkulationen sowie Erstellung, Bearbeitung und Prüfung aller notwendigen Versand- und Begleitdokumente und systemgestützter Prozessvermerke
  • Einarbeitung in bestehende Genehmigungsverfahren und Sicherstellung der Einhaltung geltender Richtlinien
  • Regelmäßige Teilnahme an Fachschulungen und Unterweisungen zu relevanten Themenbereichen
  • Perspektive zur Übernahme von Teamleitungsaufgaben


Unsere Anforderungen:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, bevorzugt aus den Bereichen Handel, Logistik oder Industrie
  • Erfahrung in der Erstellung von Versand- und Begleitdokumenten sowie in der Umsetzung interner Kontrollprozesse und Kalkulationen
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Versandabwicklung und Prozesskontrolle (Erfahrung mit internationalen Regularien ist von Vorteil)
  • Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Fließende Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
  • Versierter Umgang mit den gängigen Office-Programmen
  • Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP S4-Hana, sind wünschenswert

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer: FFM_1266


Jobactive GmbH
Markus Heinz
Branch Manager Life Science
An der Welle 6
60322 Frankfurt


Tel: +49 69 23 80 79 814
Mobile: +49 151 40 26 91 04
E-Mail: frankfurt@jobactive.de
Web: www.jobactive.de



Zu Jobactive als Ihrem Partner:

Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich HR, Office & Finance sowie Life Science tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.





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