Historisches 5-Sterne-Hotel Goldene Rose
Mit dem fünf Sterne Hotel Goldene Rose im Herzen der mittelalterlichen Kleinstadt Dinkelsbühl in Mittelfranken hat die Eigentümerfamilie in Zusammenarbeit mit dem Bozener Architektenbüro NOA ein Designhotel geschaffen, das fünf bestehende Gebäude harmonisch miteinander verbindet. In Kombination mit Dachboden-SPA, Hotelgastronomie sowie einem Konzert- und Kinosaal ist der Spagat zwischen Bestand und Moderne beeindruckend gelungen. Das Hotel verfügt über 57 Zimmer und Studios, die eine individuelle Linie aufweisen, aber dennoch sehr einheitlich integriert sind. Der außergewöhnliche Wellnessbereich mit Infinity Pool und Ruheräumen im Dachboden ist einzigartig in Deutschland.
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.
Anstellungsart:
Vollzeit
- Begrüßung sowie Betreuung der Gäste im Spa-Bereich
- Koordination von Produkt- und Wareneinkauf sowie der Inventur – Wir arbeiten mit der Linie Dr. Joseph und Alessandro
- Gewährleistung der allgemeinen Ordnung, Sicherheit, Sauberkeit und Hygiene
- Erstellung von wechselnden Spa-Angeboten
- Teamplayer und Teammotivator – wertschätzende Mitarbeiterführung
- Kontrolle, Einhaltung und Implementierung neuer Qualitätsstandards
- Implementierung neuer Prozesse zur Steigerung der Gästezufriedenheit
- Enge Zusammenarbeit mit der Rezeptionsabteilung
- Professionelle Betreuung unserer Stammgäste
- Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit zu jeder Zeit
- Massagen sowie kosmetische Anwendungen finden extern statt
- Ausbildung im Wellnessbereich – gerne auch Quereinstieg möglich
- Spaß und Freude an der Arbeit mit internationalen Gästen auf höchstem Niveau
- Bereits Arbeitserfahrungen in hochwertigen Spa-Einrichtungen
- Ein "Nein" nur schwer akzeptieren und Lösungen finden können
- Ein Auge fürs Detail – Qualität und Sauberkeit sind Ihnen wichtig
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Eloquenz und sicheres Auftreten, auch in schwierigen Situationen
- Feste Arbeitstage und Arbeitszeiten, um die Freizeit optimal zu planen
- Neu renovierte, moderne, voll möblierte und ausgestattete Mitarbeiterwohnungen, sofern benötigt oder als Starthilfe
- Mitgestalten einer neuen Erfolgsgeschichte eines der besten 5-Sterne-Altstadthotels Deutschlands
- 50 % Rabatt für Mitarbeiter in allen QL-Betrieben (Quality Lodgings), einer renommierten Hotelkooperation Mitteleuropas
- 20 % Rabatt für Mitarbeiter in allen Leading SPA Betrieben
- Klare Transparenz, Empowerment, Eigeninitiative, Zielvereinbarungen und strukturierte Einarbeitung
- Wertschätzung durch kooperative und wertschätzende Führung
- Zahlreiche Benefits und Vergünstigungen für Mitarbeiter und Familienangehörige
- Arbeiten an einem der modernsten Arbeitsplätze mit innovativer Infrastruktur im High-End-Bereich
- Work-Life-Balance ist für uns kein Wort, sondern ein Muss
- Der Standort bietet eine Top-Infrastruktur an einem der schönsten Orte Deutschlands
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Transfermöglichkeiten zu anderen Altstadthotels; Abteilungstransfers sind bei uns stets möglich
- Transparente, effektive und kurze Entscheidungswege durch ein inhabergeführtes Unternehmen
- Zielgerichtete Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung von Frei-Wünschen
- Modernes, mobiles Zeiterfassungssystem für Transparenz bei Arbeitszeiten und Mehrstunden