Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Spa Manager (m/w/d)

JR Germany

Mönchengladbach

Vor Ort

EUR 30.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 24 Tagen

Erhöhe deine Chancen auf ein Interview

Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.

Zusammenfassung

Ein innovatives Hotel sucht einen leidenschaftlichen SPA-Manager, der die Verantwortung für ein dynamisches Team übernimmt. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und Standards im SPA-Bereich zu implementieren. Sie werden nicht nur für die Rekrutierung und Einarbeitung des Teams verantwortlich sein, sondern auch die Qualität der Dienstleistungen sicherstellen und eine proaktive Betreuung unserer internationalen Gäste gewährleisten. Mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Vorteilen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten, ist dies eine hervorragende Gelegenheit, in einem familiären und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten.

Leistungen

Mitarbeiter-Apartments im Hotel
Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
Performance-orientierter Bonus
Urlaubsanspruch: 25-30 Tage
Mitarbeiterrabatte in unseren Hotels
Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familiäres Betriebsklima
Kostenfreie Getränke
Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung

Qualifikationen

  • Verantwortung für Rekrutierung und Einarbeitung eines SPA-Teams.
  • Erfahrungen in der Führung eines Spa- oder Wellnessbereichs.

Aufgaben

  • Implementierung von Reinigungs- und Sicherheitsstandards im SPA-Bereich.
  • Planung und Kontrolle der administrativen Abläufe im SPA.

Kenntnisse

Rekrutierung
Führungskompetenz
Kundenberatung
Kosmetikbehandlungen
Medizinische Massage
Hygienestandards
Effiziente Arbeitsweise

Ausbildung

Berufsausbildung im Bereich Kosmetik
Medizinische Massage/Physiotherapie

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen im Hotel Villa Toskana!

Wir sind mehr als nur ein Hotel: Wir sind ein Ort, an dem Kreativität, Spaß und einzigartige Erlebnisse aufeinandertreffen. Du suchst nicht nur einen Job, sondern eine echte Chance, dich in der Hotellerie auszuleben? Bei uns kannst du neue Wege gehen, coole Ideen einbringen und mit einem Team arbeiten, das genauso leidenschaftlich ist wie du.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Villa-Familie!

Stelleninformationen
  • Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Arbeitszeit: 39 Std./Woche
  • Arbeitstage: 5-Tage-Woche | kein Teildienst

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben
  • Verantwortung für die Rekrutierung & Einarbeitung eines SPA-Teams sowie dessen Führung & Weiterentwicklung
  • Implementierung und Sicherstellung der Umsetzung von Reinigungs-, Hygiene- und Sicherheitsstandards im SPA-Bereich (gemäß internen Qualität, Brand- und LQA-Standards)
  • Planung, Steuerung und Kontrolle der administrativen und operativen Abläufe im SPA
  • Überwachung aller Inventare der Abteilung sowie Verantwortung für den Einkauf von SPA-Produkten, Ersatzbeschaffung von Equipment, Reinigungsmitteln etc.
  • Proaktive Betreuung und Beratung unserer (inter-)nationalen Gäste
  • Durchführung von Massagen und/oder Kosmetikbehandlungen wäre von Vorteil
  • Berufsausbildung im Bereich Kosmetik und/oder medizinische Massage/Physiotherapie
  • Erfahrungen in der Führung eines Spa- oder Wellnessbereichs
  • Hohe Identifikation mit dem Thema Spa
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Freude am Umgang mit Menschen & Verkauf
  • Effiziente und selbständige Arbeitsweise
Vorteile
  • Attraktives Gehalt
  • Mitarbeiter-Apartments im Hotel
  • Sonderleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld (ab dem 2. Beschäftigungsjahr)
  • Performance-orientierter Bonus
  • 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, ohne Teildienst (Möglichkeit auf freie Wochenenden)
  • Urlaubsanspruch: 25 Tage im Jahr 1, 28 Tage im Jahr 2, 30 Tage im Jahr 3
  • Vielzahl an Mitarbeiterrabatten in unseren Hotels (z.B. Personights, Family & Friends Raten in unseren Schwesterhotels)
  • Mitarbeitervergünstigungen in unseren Shops
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Aufstiegschancen innerhalb der Hotelgruppe
  • Mitwirkung in einem stetig expandierenden Unternehmen
  • Flache Hierarchien und kompetente Ansprechpartner
  • Familiäres Betriebsklima mit transparenten Werten
  • Gemeinsame Erfolgserlebnisse, auch bei jährlichen Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Bonusprogramm
  • Unternehmensphilosophie mit großem Entscheidungsspielraum, Platz für eigene Ideen und Innovationen
  • Dynamisches, herzliches und aufgeschlossenes TEAM
  • Bereitstellung von Mitarbeiteruniformen je nach Position
  • Offene Unternehmenskultur mit hoher Wertschätzung aller Mitarbeiter
  • Kostenfreie Getränke sowie vergünstigte Mitarbeiterverpflegung im Restaurant
Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.