Sozialpädagoge (m/w/d)

bfw-Unternehmensgruppe; Lüdenscheid; Presencial; EUR 28.000 - 36.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Angestelltenverhältnis

Haustarifvertrag

Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss

Individuelle Mitarbeiterentwicklung

Flexible Arbeitszeiten

Einkaufsplattform

Fitnessstudio-Kooperation

Descripción de la vacante

inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (24 Std./Wo.) als Krankheitsvertretung, befristet bis 31.01.2027. Sie begleiten Jugendliche bis 25 Jahren in psychosozialen, soziokulturellen und ökonomischen Belangen und unterstützen bei Bewerbungen und Perspektiven.

Sie arbeiten eng mit regionalen Akteuren, dokumentieren Meldungen und Berichte, und tragen zur Weiterentwicklung von Ausbildungs- und

Formación

• Abschluss im Bereich der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit oder gleichgestellter Abschluss.
• Idealerweise Erfahrung in Anleitung oder Ausbildung von schwer erreichbaren Jugendlichen.
• Fähigkeit zur Motivation junger Menschen und Interesse an der Arbeit mit beeinträchtigten Jugendlichen.
• Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie der dortigen Hilfs- und Beratungseinrichtungen; gute Vernetzung.
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien.
• Kommunikationstalent, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise.

Responsabilidades

• Sie begleiten jugendliche Teilnehmende (unter 25 Jahren) durch individuelle Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht.
• In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie Kompetenzen und erörtern berufliche Perspektiven.
• Sie unterstützen bei Bewerbungen und beruflicher Integration.
• Sie identifizieren Hemmnisse und entwickeln gemeinsam Bewältigungsstrategien.
• Sie arbeiten eng mit Akteuren im Qualifizierungsprozess zusammen und bauen Netzwerke auf.
• Sie dokumentieren Aktivitäten einschließlich Sachberichte.
• Sie wirken bei der Optimierung von Aus- und Weiterbildungsprozessen sowie bei der Konzepterstellung mit.

Conocimientos

Motivation junger Menschen

Teamfähigkeit

Kommunikationstalent

Selbstständige Arbeitsweise

Umgang mit digitalen Medien

Educación

Abschluss im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit

Herramientas

Digitale Arbeitsmittel

Descripción del empleo

Verstärken Sie unser Team zum 01.12.2026 als

Sozialpädagoge (m/w/d)

(Standort:Lüdenscheid/ Wochenarbeitszeit:)

Verstärken Sie unser Team in Lüdenscheid!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (24 Std./Wo.) als Krankheitsvertretung, befristet bis 31.01.2027.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Sie begleiten unsere jugendlichen Teilnehmenden (unter 25 Jahren) durch individuelle und zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht.
• In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven.
• Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite.
• Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien.
• Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.
• Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Dokumentation der Aktivitäten einschließlich der Erstellung von Sachberichten.
• Die Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung) rundet Ihren Aufgabenbereich ab.

Ihr Qualifikationsprofil

• Abschluss im Bereich der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit oder gleichgestellter Abschluss
• Idealerweise Erfahrung in der Anleitung oder Ausbildung von schwer erreichbaren Jugendlichen
• Fähigkeit zur Motivation junger Menschen und Interesse an der Arbeit mit beeinträchtigten Jugendlichen
• Idealerweise Erfahrungen in der psychosozialen, soziokulturellen und ökonomischen Betreuung und Beratung der Zielgruppe
• Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie der dortigen Hilfs- und Beratungseinrichtungen, bestenfalls gute Vernetzung mit den regionalen Akteuren
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien
• Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit.
• Keine Einträge in Ihrem Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG)
• Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. §20 Abs.9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich

Unser Unternehmen

Die inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH ist ein Tochterunternehmen der bfw-Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule & Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind.

Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser [e-mail] unter Angabe der Referenznummer 646-4626-3350 (Agentur: 10001-1004011287-S).

Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.

Ihre Vorteile bei uns

Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und

• einen Vertrag im Angestelltenverhältnis,
• Vergütung nach Haustarifvertrag,
• 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung,
• Individuelle Mitarbeiterentwicklung,
• Flexible Arbeitszeiten und -konten,
• Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr …

(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)