Sozialdienstleitung (w/m/d)

Awo Rheinland; Trier; Vor Ort; EUR 26.000 - 32.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

ZeitWertKonto

Kinderbetreuungsangebote

Deutschlandticket 31,50 €

Zusammenfassung

AWO Rheinland sucht eine engagierte Fachkraft zur Leitung des Sozialdienstes in Trier. Sie verantworten die psychosoziale Betreuung der Bewohner*innen und arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung sowie dem Team zusammen. Ihre Erfahrung in Pflege, QM und Betriebswirtschaft unterstützt die kontinuierliche Verbesserung der Abläufe.

Die Rolle ist unbefristet, je nach Qualifikation eingegruppiert in S 14. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten runden

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Sozialdienst, idealerweise in einer Leitungsposition.
• Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in Vivendi PD und QM-Systemen.
• Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen.
• Hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten gegenüber internen sowie externen Schnittstellen.
• Freude daran, die Einrichtung zukunftsfähig weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur mitzuleben.

Aufgaben

• Leitung des Sozialdienstes in enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung.
• Bedarfsgerechte psychosoziale Betreuung der Bewohner*innen verantworten.
• Fort- und Weiterbildungen aktiv unterstützen.
• Belegungsmanagement der Einrichtung steuern und Aufnahmeprozesse begleiten.
• Ansprechpartner*in für Bewohner, Angehörige, Kooperationspartner und Besucher*in.

Kenntnisse

MS Office

Vivendi PD

Qualitätsmanagement

Einfühlungsvermögen

Kommunikation

Ausbildung

Ausbildung oder Studium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik

Tools

Pflegesoftware Vivendi PD

Jobbeschreibung

Hier trifft Empathie auf Kompetenz

Menschen begleiten, Familien entlasten, Verantwortung übernehmen.

Starttermin: sofort
Stellendetails: Unbefristet | Teizeit mit 19,25 Wochenstunden | 5-Tage-WocheArbeitsort: An der Härenwies 31 | 54296 Trier

Ihr Aufgabengebiet

• In enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung übernehmen Sie die Leitung unseres Sozialdienstes und verantworten dort gemeinsam mit den Mitarbeitenden des Teams die bedarfsgerechte psychosoziale Betreuung unserer Bewohner*innen.
• Ihr aktuelles Fachwissen in den Bereichen Pflege, Qualitätsmanagement, Recht und Betriebswirtschaft setzen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung des Pflegeprozesses sowie der Arbeitsorganisation ein.
• Sie sind verantwortlich für das Belegungsmanagement der Einrichtung, führen Beratungsgespräche mit potenziellen Bewohner*innen und deren Angehörigen und begleiten den gesamten Aufnahmeprozess.
• Für Bewohner*innen, deren Angehörigen, Kooperationspartner*innen und Besucher*innen sind Sie verlässliche*r Ansprechpartner*in und begegnen ihnen empathisch und kompetent.
• Die Mitarbeitenden Ihres Teams führen Sie gemäß der AWO Werte und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung.
• Sie sind Teil des Leitungsteams unseres Hauses und halten Ihr Team in regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen transparent informiert.
• Darüber hinaus vernetzen Sie sich mit den Sozialdienstleistungen unserer anderen Seniorenzentren und arbeiten zusammen an übergreifenden Themen des Verbandes.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Sozialdienst, idealerweise in einer Leitungsposition und die Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD und Qualitätsmanagementsystemen
• Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohnern*innen, deren Angehörigen sowie den Kolleg*innen
• Hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen
• Freude daran, die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestalten

Unser Angebot für Sie

• Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern.
• Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt, was sie verspricht. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die Entgeltgruppe S 14. Das Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
• Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe, ein persönliches ZeitWertKonto und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.
• Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
• Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog.
• Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? - Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
• Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 31,50 € Eigenanteil im Monat oder die Möglichkeit des Fahrradleasings kein Problem.

Interesse geweckt oder noch offene Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen Ute Frisch (Einrichtungsleitung) sehr gerne unter der Rufnummer oder per Mail an [e-mail] zur Verfügung.