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Der Landkreis Dahme-Spreewald sucht eine engagierte Fachkraft als SozialarbeiterIn im Sozialpsychiatrischen Dienst mit Schwerpunkt auf Kinder- und Jugendlichenhilfe. Die Position umfasst vielfältige Aufgaben zur Unterstützung psychisch belasteter junger Menschen und deren Familien. Eine gute Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team und die Arbeit an der Verbesserung der psychosozialen Versorgung sind zentral. Bewerbungen sind über das Online-Portal willkommen.
Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 180.000 BürgerInnen ein. Die über 1.200 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur zunächst befristeten Einstellung bis 31.12.2026 eine/einen
Stellenausschreibung Nr.: 79/2025
Dienststelle: | Gesundheitsamt |
Arbeitsort: | Königs Wusterhausen |
Arbeitszeit: | 39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten (eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich) |
Entgelt: | S14 TVöD |
Bewerbungsfrist: | 22.06.2025 |
Im Sozialpsychiatrischen Dienst (SpDi) arbeitet ein Team verschiedener Fachrichtungen multiprofessionell zusammen und bietet beratende, aufsuchende sowie unterstützende Tätigkeiten für alle psychisch kranken, suchtkranken und/oder geistig behinderten Personen sowie deren Angehörige an. Um unser Angebot für Kinder und Jugendliche zu verbessern, suchen wir Fachkräfte aus dem Kinder- und Jugendbereich.
Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wirbegrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischenVerwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit vonFamilie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbenden (m/w/d), welche in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichenVorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhaltenumgehend eine schriftliche Absage.
Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf
www.dahme-spreewald.info.