Sozialarbeiter (m/w/d) für das Eltern-Kind-Trainingswohnen

Diereha; Brandenburg; Vor Ort; EUR 38.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Jährliche Gehaltssteigerung

Zusätzliche Krankenversicherung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Brandenburg sucht einen Sozialarbeiter (m/w/d) für das Eltern-Kind-Trainingswohnen. In der Rolle unterstützen Sie Mütter und Väter mit Lernschwierigkeiten sowie deren Kinder. Der Schwerpunkt liegt auf der Förderung der Verselbständigung. Das Unternehmen bietet ein 2-Schichtsystem, Entwicklungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub. Anforderungen umfassen eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung in der Jugendhilfe. Bewerbungen gerne online oder per E-Mail.

Qualifikationen

• Berufserfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Kinderschutz.
• Freude am Austausch im multiprofessionellen Team.
• Partizipative Arbeitsweise und Verantwortung für fachliche Inhalte.

Aufgaben

• Unterstützung von Müttern/Vätern mit Lernschwierigkeiten.
• Förderung der Verselbständigung der Mütter/Väter im Alltag.
• Entwicklung von Hilfe- und Erziehungsplänen.

Kenntnisse

Kommunikation

Teamarbeit

Selbstständigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Sozialarbeiter*in

Jobbeschreibung

Der Eltern-Kind-Verbund Hohenschönhausen sucht zum 1. Februar einen Sozialarbeiter (m/w/d) für das Eltern-Kind-Trainingswohnen.

Sozialarbeiter (m/w/d) für das Eltern-Kind-Trainingswohnen

In diesem Leistungsangebot unterstützen wir aktuell 3 Mütter und/oder Väter mit Lernschwierigkeiten und deren Kinder bei der Versorgung, Erziehung und Förderung ihres Kindes. Die Mütter/Väter erhalten Unterstützung, die die Rolle des Eltern-Seins stärkt und ein gelingendes Familienleben ermöglicht. Der besondere Schwerpunkt liegt in der kleinteiligen, intensiven Förderung mit dem Ziel der Verselbständigung.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen Mütter/Väter mit Lernschwierigkeiten und ihre Kinder, die gemeinsam in einer Wohngruppe mit drei Wohneinheiten leben.
• Sie fördern die Verselbständigung der Mütter/Väter, indem Sie sie im Alltag anleiten und begleiten. Die Familien arbeiten motiviert und kooperationsbereit mit.
• Sie fördern und stärken die Mütter/Väter in ihren elterlichen Kompetenzen und in ihrer Persönlichkeitsentwicklung.
• Sie betreuen und fördern die Kinder und stellen die Einhaltung des Kinderschutzes sicher.
• Sie erarbeiten Hilfe- und Erziehungspläne unter Einbeziehung unserer Kund*innen.

Wir bieten Ihnen

• Sie erhalten neben Ihrem Gehalt Zeitzuschläge und Zulagen für besondere Qualifikationen und Aufgaben.
• Sie arbeiten im 2-Schichtsystem, 7.00-14.00 oder 13.30-20.30 Uhr, auch am Wochenende.
• Sie profitieren von einer jährlichen Gehaltssteigerung, Sonderzahlungen, sowie der Möglichkeit für ein Sabbatical.
• Sie bekommen über unser betriebliches Gesundheitsmanagement eine zusätzliche Krankenversicherung im Wert von bis zu 900 Euro jährlich und Angebote zum Schutz und Erhalt Ihrer mentalen Gesundheit.
• Sie bekommen 30 Tage Urlaub.
• Sie erwartet ein gutes Betriebsklima, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Mitsprache - auch bei der Dienstplangestaltung, eine hohe kollegiale Unterstützungsbereitschaft, klare Prozesse und Verantwortlichkeiten und Supervision.
• Bei Eignung und Interesse können sie sich aktiv an der konzeptionellen Entwicklung und Umsetzung sozialpädagogischer Familienhilfe engagieren.

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Sozialarbeiter*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mitbringen.
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrungen in der Kinder – und Jugendhilfe, insbesondere im Kinderschutz mit.
• Sie haben Freude am Austausch im multiprofessionellen Team und übernehmen gern Verantwortung für die fachlichen Arbeitsinhalte.
• Sie sind kommunikativ und treten gern in den Kontakt mit Kindern und Erwachsenen.
• Sie behalten einen kühlen Kopf und einen klaren Gedanken in stressigen und herausfordernden Situationen.
• Sie verfolgen eine partizipative Arbeitsweise.

Stellenumfang

• 30-32 Stunden pro Woche

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Online bewerben – so funktioniert‘s
Nutzen Sie unser Karriereportal diereha.de/stellenangebote. Gewünschte Ausschreibung auswählen, unten den Button "Online bewerben" anklicken, Online-Formular ausfüllen und Unterlagen hochladen. Vielen Dank!

Bewerbung per E-Mail
Sie können Ihre Bewerbung auch per E-Mail an [e-mail] senden. Bitte geben Sie die Stellen-ID 2171008 an.

Rückfragen und InformationenBitte wenden Sie sich an unser Personalmarketing unter 030 29 34 13 296.