Ob im Krankenhaus, am Flughafen oder bei Hochsicherheits-Unternehmen: Wir sorgen von der Planung über die Installation bis zur Wartung für Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Wir setzen modernste Systeme für Zutrittskontrolle, Workforce Management und integrierte Sicherheitslösungen ein.
Der Solution Manager für Converged Security ist verantwortlich für die End-to-End-Strategie, Entwicklung und Markteinführung integrierter physischer, OT- und IT-Sicherheitsdienste. Du leitest Kunden-Co-Innovation, managst Projekte und Produkte und treibst Go-to-Market-Aktivitäten, Thought Leadership und skalierbare Implementierungen voran.
Klingt interessant? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb Dich noch heute auf 100% Remote-Basis als:
- Strategie & Roadmap: Entwicklung einer Vision und Roadmap für integrierte Sicherheitsdienste (physisch, OT, IT); Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Priorisierung von Angeboten.
- Kunden-Co-Innovation: Leitung von Design-Thinking-Workshops und Co-Innovationssitzungen zur Identifikation von Kundenbedürfnissen und Pain-Points; Umsetzung in Pilotprojekte; enge Zusammenarbeit mit Kunden, Teams und Partnern.
- Lösungsentwicklung & Umsetzung: Spezifikation technischer Anforderungen für Dashboards, Analysen, automatisierte Arbeitsabläufe; Integration von Sensordaten, OT-Telemetrie und IT-Sicherheitsfeeds; Überwachung von Pilotprojekten inklusive Planung, Durchführung, Feedback und Sicherstellung der Konformität mit gesetzlichen Vorgaben (z. B. GDPR, NIS2) und Standards.
- Projekt- & Produktmanagement: Steuerung interdisziplinärer Teams nach agilen oder hybriden Methoden; Verwaltung von Backlogs, Sprints, Releases, Budgets, Zeitplänen und KPI-Tracking (Akzeptanz, ROI, Time-to-Value, Kundenzufriedenheit).
- Go-to-Market & Enablement: Entwicklung von Markteintrittsstrategien für Zielsegmente (z. B. kritische Infrastruktur, Gesundheitswesen); Erstellung von Vertriebs- und Marketingmaterialien; Schulung interner Teams und Partner; Durchführung digitaler Kampagnen und Webinare.
- Thought Leadership & Externes Engagement: Positionierung des Unternehmens als Vordenker im Bereich konvergenter Sicherheit.
- Rollout & Skalierung: Planung skalierbarer Rollouts und Etablierung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse.
- Fachliche Qualifikation: Hochschulabschluss (idealerweise Master) in Ingenieurwissenschaften, IT oder Security; Zertifizierungen wie CISSP, CISM, CISA sind von Vorteil.
- Erfahrung & Expertise: Mindestens 5 Jahre in Produkt- oder Solution Management oder im Consulting in den Bereichen physische Sicherheit, OT/ICS-Sicherheit oder IT/Cybersecurity.
- Konzeptionelles Denken: Erfahrung in der Moderation von Workshops und Umsetzung in POCs/Piloten.
- Projekt-/Produktmanagement: Starke Planung, agile Erfahrung, Tools wie Jira/Confluence.
- GTM & Marketing: Erfahrung in GTM-Planung, Erstellung von Werbematerial, Preisstrategien in mehreren Bereichen.
- Kommunikation & Präsentation: Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse; sicheres Auftreten bei Branchenveranstaltungen und Workshops.
- Analytisches Denken & Geschäftssinn: Datenorientierte Denkweise, Finanzmodellierung (TCO/ROI), Kenntnisse der Gewinn- und Verlustrechnung.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir kümmern uns um Dich, während Du Dich um Dein Business kümmerst! Wir hören besser zu und schauen genauer hin. Unser Ziel ist es, langfristige Beziehungen aufzubauen, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen getragen sind.
Deshalb bieten wir Dir:
- Impact: Eine entscheidende Rolle bei der reibungslosen Funktion von Systemen, die Tausende von Nutzern in verschiedenen Unternehmen betreffen.
- Exzellenz: Ein Umfeld, das kontinuierliche Verbesserung und persönliche Entwicklung fördert.
- Wachstum: Verantwortungsvolle und vielfältige Aufgaben in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen.
- Kollaboration: Teil eines agilen, funktionsübergreifenden und internationalen Teams werden.
- Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Sicherheit: Langfristige Perspektive durch unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub.
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Angebote zu arbeits- und betriebsmedizinischen Themen.
- Rabatte: Zahlreiche Corporate Benefits, z. B. Rabatte bei Reisen, Freizeit und Wohnen.