Softwaretester m/w/d Qualitätssicherung

Karriere proALPHA-Gruppe; Heidenheim an der Brenz; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der HR-Software sucht einen Softwaretester zur Sicherstellung der Qualität von Softwarelösungen. Dieser Verantwortungsbereich umfasst das Testmanagement, die Erstellung von Testfällen sowie die Dokumentation und Evaluierung der Testergebnisse. Der ideale Kandidat bringt eine solide Ausbildung im Bereich Informatik mit, ist erfahrungen im agilen Umfeld und überzeugt durch ein hohes Maß an Eigeninitiative. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen runden das Angebot ab.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad- und Hardware-Leasing

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
• Einschlägige Berufserfahrung im Testing.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Analysieren von Dokumentationen, Anforderungen und Supportanfragen zur Ermittlung von Testfällen.
• Planung und Durchführung der Testaktivitäten sowie Dokumentation der Testergebnisse.
• Steuerung des Testfortschritts in allen Phasen.

Kenntnisse

Strategisches Testen

Operatives Testen

Testautomatisierung

Manuelles Testing

Teamarbeit

Eigeninitiative

Lösungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik

Bevorzugte Zertifizierung im Testmanagement (ISTQB)

Jobbeschreibung

Softwaretester m/w/d Qualitätssicherung, Heidenheim

Heidenheim, Germany

Softwaretester m/w/d Qualitätssicherung

• Düsseldorf
• Heidenheim an der Brenz

Softwaretester m/w/d Qualitätssicherung

Düsseldorf

Heidenheim an der Brenz

Leipzig

Homeoffice / Mobil

Persis GmbH

HR Software von Persis unterstützt Personalarbeit auf allen Ebenen und ermöglicht damit die Konzentration aufs Wesentliche. Denn die Software senkt den Bearbeitungsaufwand sowie die Kosten, beschleunigt die Abläufe, erhöht die Transparenz und steigert die Qualität. Seit über 30 Jahren entwickeln wir leistungsfähige Lösungen und gehören zu den führenden Anbietern für Personalsoftware. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen wie Hama, Noerr, Axians IT Solutions, Lufthansa Airplus, Dehner, Motor Presse, Apcoa Parking und viele andere mehr, die ihre Prozesse mit Persis optimieren.

Deutschlandweit , an einem unserer Standorte (Heidenheim, Leipzig und Düsseldorf)oder im Homeoffice

Als Mitglied unseres 20-köpfigen Entwicklerteams bist Du im 3-köpfigen Team der Qualitätssicherung für die Qualität unserer HR-Software verantwortlich. Durch Deinen Einsatz spürst Du nicht nur Fehler auf, sondern beeinflusst die Qualität unserer HR-Software maßgeblich. Dabei liegt Dein Fokus in der intensiven Testdurchführung und Testautomatisierung. [BR1]Hier warte ich noch auf Rückmeldung von Marketing ob es dabei bleibt oder ob hier eine andere Boilerplate geplant ist.

Dein Verantwortungsbereich umfasst

Analyse: Du analysierst Benutzerdokumentationen, Anforderungen, Supportanfragen und bereits bestehendes internes Wissen zur systematischen Ermittlung von Testfällen und Testszenarien. Zudem erstellst Du Testfälle und Testszenarien für unseren Testkatalog und definierst Testdaten, welche Du auch anlegst.

Testmanagement: Die Planung und Durchführung der Testaktivitäten erfolgt während der Wartungszyklen und vor Releases. Dabei kontrollierst und steuerst Du den Testfortschritt in allen Phasen und führst Tests nach verschiedenen Qualitätskriterien durch, wobei die fachliche Funktionalität und Benutzbarkeit vorrangig sind.

Dokumentation und Übergabe: Abschließend dokumentierst und evaluierst Du die Testergebnisse und übergibst diese an die Softwareentwicklung.

Dein Profil vereint

Ausbildung: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik, sowie einschlägige Berufserfahrung im Testing mit bevorzugter Zertifizierung im Testmanagement (ISTQB) mit.

Fachkenntnisse: Du überzeugst durch Dein Fachwissen im strategischen und operativen Testen von Software, sowohl manuelles Testing, als auch Testautomation. Idealerweise besitzt Du bereits Erfahrungen im agilen Umfeld.

Arbeitsweise: Eine strukturierte Arbeitsweise, Selbstständigkeit und eine hohe Lösungskompetenz sind für Dich selbstverständlich

Persönlichkeit: Du arbeitest gerne im Team, zeigst Eigeninitiative sowie Leistungsbereitschaft.

Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Benefits, die wir Dir bieten

Karriere mit Sinn: Ein motiviertes Team und ein breit gefächertes Spektrum interessanter und anspruchsvoller Aufgaben, die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten

Unternehmenskultur: Flexible Strukturen und kurze Entscheidungswege

Weiterbildung: Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Workshops und Schulungen

Weitere Benefits: 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Firmenfahrrad- und Hardware-Leasing, eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung in der Innenstadt, modern eingerichtete Räumlichkeiten mit Küche, Dusche, Kicker, Rückzugsbüros, Ruheräumen u.v.m.