Du übernimmst eigenverantwortliche Organisation, Planung und Durchführung von Tests für neue Funktionen, Applikationen und Releases unserer Softwareprodukte in einem festen interdisziplinären Team
Du begleitest unsere Software durch den gesamten Produktlebenszyklus von der Anforderung bis zum Wartungsende
Du führst manuelle funktionale Tests, Systemtests, Performance- und Integrationstests durch
Du unterstützt aktiv bei der Konzeption neuer Funktionen und entwickelst diese innerhalb deines Teams mit
Du arbeitest an der Softwaredokumentation mit und sicherst so einen Wissenstransfer an Stakeholder
Du kümmerst dich um die Analyse von Fehlern und Verbesserungspotentialen
Du arbeitest je nach Erfahrung an der Erhöhung des Automationsgrads unserer Softwaretests mit
Welche Fähigkeiten erwarten wir von dir?
SPRACHKENNTNISSE: Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau (Applicants must be fluent in German language C1)
STANDORT: Wohnort in der Nähe von Langen oder Dresden, oder Umzugsbereitschaft für Teamarbeit vor Ort
BERUFSERFAHRUNG: Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit ISTQB-Level
QUALITÄTSSICHERUNG: Fundierte Erfahrungen in der Software-Qualitätssicherung
FACHKENNTNISSE: Energie- und/oder betriebswirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil
TESTING: Gute Kenntnisse in Design, Planung und Durchführung von Testfällen und Testszenarien
KAUFMÄNNISCHE SYSTEME: Kenntnisse im Umfeld von kaufmännischen Aufgabenstellungen bzw. Softwaresystemen
TEST-AUTOMATISIERUNG: Erfahrungen in der Test-Automatisierung und im Umgang mit Test-Tools
ZUSÄTZLICHE FACHKENNTNISSE: Kenntnisse in Debitoren-/Kreditorenverwaltung, Nebenbuchhaltung, Bankkommunikation, Mahnwesen oder Ratenverwaltung bei Energieversorgern von Vorteil
Was bieten wir dir?
ZUKUNFTSSICHERHEIT: Unbefristete und langfristige Perspektive in einer dynamischen Branche in einem wachstumsorientierten Unternehmen
INDIVIDUELLE ARBEITSMODELLE: Flexible Arbeitsweise, einschließlich Home-Office Möglichkeit oder Büroarbeitsplatz
PERSÖNLICHE UND FACHLICHE ENTWICKLUNG: Fundiertes Onboarding, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereförderung bei flachen Hierarchien
KOOPERATIVE ARBEITSKULTUR: Buntgemischte Mannschaft aus erfahrenen Beratern in einer wertschätzenden Atmosphäre
GEMEINSAME AKTIVITÄTEN: Grillrunden und Sportaktivitäten auch abseits der Arbeit
UMFANGREICHE VORSORGE: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Unfallversicherung
MOBILITÄT UND ARBEITSMITTEL: Firmenwagen, Fahrradleasing und Firmenhandys, auch privat nutzbar
VERKEHRSGÜNSTIGER STANDORT: Gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.