Softwareentwicklerin/Softwareentwickler (w/m/d)

Softwareentwicklerin/Softwareentwickler (w/m/d), Bochum

Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See

Wir suchen eine/einen Softwareentwicklerin/Softwareentwickler (w/m/d) für den Bereich SAP und oscare Entwicklung unserer Abteilung IT am Standort Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben:

• Entwicklung komplexer Angular-/Java-Anwendungen
• Mitarbeit in Projekten
• Betreuung und Pflege der Eigenentwicklungen insbesondere im Umfeld der SAP-Datenbeschaffung in Form von Schnittstellenprogrammierung zu den Onlineangeboten des Verbundes
• Erstellung und Pflege von Schnittstellen zu einer MDK-Branchensoftware

Wir setzen voraus:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) möglichst in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studienganges oder
• abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mindestens dreijähriger IT-Berufserfahrung im vergleichbaren Aufgabenbereich
• Erfahrung in Java sowie SCSS, HTML und in der Nutzung von Frameworks wie Angular

Die Tätigkeit kann eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erfordern. Durch die Abgabe einer Bewerbung wird die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer entsprechenden Sicherheitsüberprüfung erklärt.

Sie bringen mit:

• Erfahrungen in agilen Projekten und Methoden inklusive gängiger Projektmanagementtools (z. B. Jira, Confluence)
• technisches Verständnis des Softwareentwicklungsprozesses
• strategisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit
• kommunikative Kompetenz, Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Interesse an Fort-/Weiterbildungen in neue Technologien
• Nachweis deutscher Sprachkenntnisse in Wort und Schrift entsprechend Niveau C1

Wir bieten:

• eine unbefristete Beschäftigung und eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV DRV KBS analog TVöD Bund (die Aufgaben werden nach Entgeltgruppe 11 TV DRV KBS bewertet)
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten nach Absprache
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Vorteile einer betrieblichen Gesundheitsförderung
• eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket

Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege eine Selbstverständlichkeit. Seit 2005 werden wir regelmäßig mit dem Zertifikat berufundfamilie ausgezeichnet. Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Außerdem unterstützen wir die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.