Softwareentwickler Microsoft.NET-Entwickler (m/w/d)

WTW; Wiesbaden; Hybrid; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Beratung sucht einen Softwareentwickler für Microsoft.NET. In dieser Rolle werden Sie komplexe Softwarelösungen entwickeln, technische Designs erstellen und an internationalen Projekten arbeiten. Profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub

Betriebliche Altersversorgung

Firmenevents

Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mehr als 4 Jahre Erfahrung in Microsoft .NET (Visual Basic .Net oder C#).
• Kenntnisse in SQL-Datenbanken und Transact-SQL.
• Erfahrungen mit agilen Methoden und Microsoft Visual Studio.

Aufgaben

• Analyse der Bedarfe und Fachanforderungen auf interner Kundenseite.
• Erarbeiten von Architekturkonzepten und technische Designs.
• Programmieren von Softwarelösungen mit Microsoft-Technologien.

Kenntnisse

Programmierung

Softwarearchitektur

Teamorientierung

Proaktive Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Hochschulstudium in Informatik / Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik

Jobbeschreibung

Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.
Im Business“Outsourcing Germany“unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung.

Zur Verstärkung unserer Einheit Softwareentwicklungsuchen wir ab sofort für den Standort Reutlingen oder Wiesbaden, auch Homeoffice möglich,Sie als

Softwareentwickler Microsoft.NET-Entwickler (m/w/d)
(Kennziffer 202504548)

Was erwartet Sie?

• Analyse der Bedarfe und Fachanforderungen auf interner Kundenseite (der Sachbearbeitung) und der Kunden / Endkunden
• Erarbeiten von Architekturkonzepten und Transfer in technische Designs / Layouts für die (kundenspezifische) Weiterentwicklung des Basis-Softwaresystems
• Programmieren von Softwarelösungen mit Microsoft-Technologien (Microsoft.NET, SQL-Server) unter Nutzung agiler Methoden
• Implementierung von komplexen Softwaresystemen mit Microsoft.NET (Visual Basic .Net und C#), Windows Forms, ASP.NET WebAPIs, Web Frontends auf React-Basis und SQL-Server.
• Einbringen von Software- / Marktrends in die Designs / Layout und Programmierarbeit

Qualifications

Was bringen Sie mit?

• Hochschulstudium in Informatik / Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik
• Mehr als 4 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung / Programmierung / Implementierung komplexer Softwaresysteme mit Microsoft .NET (vorzugsweise Visual Basic .Net oder C#), Windows Forms, ASP.NET und SQL-Server
• Erfahrungen mit SQL-Datenbanken inkl. Transact-SQL, gängiger Entwicklungsmethoden (Design-Patterns, Unit-Tests), zugrundeliegender Technologien (möglichst MS Visual Studio und Azure DevOps)
• Erfahrungen / Kenntnisse in objektorientierter Analyse und Design, Programmierung, Softwarearchitektur und technischer Designs / Layouts
• Erfahrung in folgenden Bereichen sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung:
  • Agile Methoden in der Softwareentwicklung und der Microsoft ALM-Toolsuite (MS Visual Studio, Azure DevOps)
  • Administration von betrieblicher Altersversorgung und den zugrundeliegenden Prozessen
  • Mandantenfähige Systeme
  • Customizing-Strategien
• Eigenverantwortliche, proaktive, strukturierte Arbeitsweise, engagiert und mitdenkend
• Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit und kunden- sowie serviceorientierte Haltung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir:

• Work-Life-Balance- Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word
• Monetäre Leistung- Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage
• Internationalität- Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden -vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler
• Entwicklungsmöglichkeiten- Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings
• Zusammenarbeit- Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch
• Firmenevents- zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft

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