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Hitachi Rail sucht einen Software Entwickler für Bahnsysteme in Ditzingen. Der Kandidat wird für die Entwicklung sicherheitskritischer Embedded Software verantwortlich sein und muss Kenntnisse in C sowie eine starke Teamfähigkeit mitbringen. Flexibilität in der Arbeitsweise wird angeboten.
Als Hitachi Rail treiben wir die Leit- und Sicherungstechnik voran, um den Bahnverkehr in Deutschland sowie international sicher und effizient zu gestalten.
Unsere Technologien helfen dabei, jedes Jahr Milliarden Menschen mit der Bahn zuverlässig an ihr Ziel zu bringen - so tragen wir einen aktiven Teil zur starken Schiene in Deutschland und weltweit bei.
Software Entwickler für Bahnsysteme (m / w / d) (Ref.Nr.1005200) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen
Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne :
Als Softwareentwickler für Bahnsystem (m / w / d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung sicherheitskritischer Embedded Software im Rahmen der Stellwerksentwicklung für den Bahnbetrieb. Unsere Software läuft auf einer Intel Server Hardware.
Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben :
Das bringen Sie mit :
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal.
Über uns
Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür finden unsere Teams innovative Produkte und Lösungen, die den Betrieb und die Zuverlässigkeit des gesamten Schienennetzes sicherstellen und die Kapazitäten auf den Schienen erhöhen. Das European Train Control System (ETCS) sowie unsere Stellwerkslösungen sind dabei nur wenige von vielen.
Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits :
Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail.