Software Engineering Lead (m/w/d)

Bertelsmann; Baden-Baden; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Softwareentwicklung sucht einen Software Engineering Lead in Baden-Baden. In dieser Vollzeitstelle leiten Sie ein agiles Team von Entwicklern und fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und technischer Exzellenz. Erwartet werden fundierte Programmierkenntnisse und erste Führungserfahrungen. Flexible Arbeitsbedingungen sind verfügbar.

Qualifikationen

• Erste Führungserfahrung in der Softwareentwicklung.
• Fundierte Kenntnisse in modernen Programmiersprachen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Führen eines Software-Entwicklungsteams in Scrum.
• Förderung der technischen Exzellenz durch Coaching.
• Enger Austausch mit Product Ownern zur Priorisierung von Anforderungen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Agile Entwicklung

Moderne Programmiersprachen

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

(Fach-)Hochschulstudium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Java

JavaScript

SQL

Jobbeschreibung

Wir suchen Unterstützung als

Software Engineering Lead (m/w/d)

(unbefristet, Vollzeit) Schließe dich unserem Team an unserem Standort in Baden-Baden an – flexible Arbeitsbedingungen verfügbar

Bist du ein leidenschaftlicher Software Engineer (m/w/d) mit Führungskompetenz und einer Begeisterung für agile Entwicklung? Möchtest du ein talentiertes Team von Entwickler:innen in Scrum-Teams leiten und dabei eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und technischen Exzellenz fördern? Dann suchen wir genau dich als Software Engineering Lead (m/w/d)! In dieser Schlüsselrolle hast du die Möglichkeit, die technische Strategie deines Teams maßgeblich zu beeinflussen und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln.

Deine Aufgaben:

• Du führst ein Team von Entwickler:innen in agilen Scrum-Teams und schaffst eine Kultur der Zusammenarbeit, Sicherheit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung.
• Du förderst die technische Exzellenz und Zusammenarbeit sowohl innerhalb als auch zwischen den Teams, indem du Coaching und Mentoring für deine Teammitglieder anbietest.
• Du arbeitest eng mit Product Owner:innen zusammen, um Anforderungen zu priorisieren und deren Umsetzung zu gewährleisten.
• Du begleitest dein Team im gesamten Software-Development-Lifecycle: von der Anforderung über Design und Architektur bis hin zu Entwicklung, Test und Betrieb.
• Du unterstützt bei Architekturentscheidungen und gestaltest die technische Strategie, um effektive und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
• Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder.

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Fach sowie erste Führungserfahrung in der Softwareentwicklung.
• Fundierte Kenntnisse in modernen Programmiersprachen (z. B. Java, JavaScript, SQL) und mit agilen Arbeitsweisen.
• Analytischer Ansatz zur effektiven Lösung technischer Probleme und klare Kommunikation komplexer Konzepte.
• Starke Führungs-, Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen und englischen Sprache (verhandlungssicher).