Software Engineer Mainframe (m / w / d) | BPRVUE

Atruvia AG; Aschheim; Hybrid; EUR 76.000 - 109.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Atruvia AG sucht einen Software Engineer Mainframe zur Unterstützung innovativer digitaler Banking-Lösungen. In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung auf dem Mainframe verantwortlich, arbeiten mit Technologien wie Cobol und Java, und tragen zur Optimierung des Banking-Geschäfts bei. Wir bieten ein flexibles Arbeitsumfeld, individuelle Benefits sowie ein attraktives Gehalt.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Individuelle Benefits

Gesundheitsmanagement

Karrieremodell und Weiterbildung

Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit

Qualifikationen

• Langjährige, einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit.
• Mehrjährige Programmiererfahrung in Cobol/SWT im Umfeld der Großrechnersysteme IBM z/OS.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau).

Aufgaben

• Entwicklung und Wartung anspruchsvoller Anwendungen mit Schwerpunkt Wertpapierbestände.
• Fehleranalyse und -lösung im produktiven Betrieb sowie Test und Dokumentation.
• Schnittstellen zu Data-Integration-Hub und IDA (IBM Cognos) warten.

Kenntnisse

Cobol

Java

DB2

SQL

Analytisches Denkvermögen

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik

Tools

Git

Jenkins

Bitbucket

M365

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund

• innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Banking Products im Tribe Vermögen und Eigenkapital (BPRVUE) suchen wir dich in Vollzeit als Software Engineer Mainframe (m / w / d) am Standort Karlsruhe, Münster oder München.

Aufgaben mit Perspektiven

• Du hast Freude daran, als Teil des agilen Entwicklungsteams die Entwicklung und Wartung von anspruchsvollen Anwendungen mit dem fachlichen Schwerpunkt Wertpapierbestände voranzutreiben.
• Deine Hauptaufgabe ist die Entwicklung auf dem Mainframe. Dies fängt an bei der Analyse, geht über das Design bis hin zur technischen Implementierung am Mainframe in Cobol und / oder Java in Verbindung mit den Datenbanksystemen DB2 und Middleware MQ.
• Die Fehleranalyse und -lösung im produktiven Betrieb sowie Test und Dokumentation ergänzt deine Aufgaben.
• Du kümmerst dich darüber hinaus um die Schnittstellen zu Data-Integration-Hub und IDA (IBM Cognos).

Persönlichkeit mit Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik mit langjähriger. einschlägiger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.
• Du verfügst über mehrjährige Programmiererfahrung in Cobol / SWT im Umfeld der Großrechnersysteme IBM z / OS und Datenbanktechnologien, wie DB2 und generell SQL sind dir ein Begriff.
• In Versionsverwaltungs- und CI / CD-Tools (Git, Jenkins, Bitbucket) kennst du dich ebenso gut aus wie in Collaboration Tools (M365, Jira, Confluence).
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
• Analytisches Denkvermögen sowie hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.
• Eine motivierte und agile Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie gutes Kommunikationsvermögen runden dein Profil ab.

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits :

• Flexibles Arbeiten : Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance : Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und / oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere : Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits : Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und / oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Onboarding : Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat
• in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life : Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung : In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte : Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit : Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
• Kununu : Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Gehaltsrahmen und Karrierelevel

Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 76.000 € und 109.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein :

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.

Bewirb dich jetzt!

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