Sicherheitsfachkraft / Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

Arsipa GmbH; Konstanz; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine wachsende Unternehmensgruppe sucht eine Sicherheitsfachkraft für die Betreuung und den Schutz der Mitarbeiter in Baden-Württemberg. In diesem verantwortungsvollen Job erwarten Sie viel Abwechslung und die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Arbeitssicherheit einzubringen. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Umfeld, flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits wie finanzierte Weiterbildungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das höchste Standards der Sicherheit etabliert.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Möglichkeit zur Erfolgsbeteiligung

Finanzierte Fort- und Weiterbildung

Bereitstellung eines Dienstwagens

Moderne Arbeitsmittel

Qualifikationen

• Ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit.
• Erfahrung im Arbeitsschutz und in der Beratung.
• Regionale Reisebereitschaft erforderlich.

Aufgaben

• Betreuung der Kunden bezüglich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
• Beratung und Unterstützung bei Gefährdungsbeurteilungen.
• Analyse von Betriebsunfällen und Maßnahmen ableiten.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Selbstständigkeit

Entscheidungsfähigkeit

Beratungskompetenz

Ausbildung

Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit

Techniker, Meister oder Ingenieur

Jobbeschreibung

Sicherheitsfachkraft / Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d), Konstanz

Die Präventic GmbH sucht eine Sicherheitsfachkraft / Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit in Baden- Württemberg, beispielsweise Stuttgart, Tübingen, Empfingen, Konstanz/Bodensee oder Freiburg.

Die Präventic GmbH ist ein arbeitsmedizinischer und sicherheitstechnischer Dienst mit Hauptsitz in Empfingen und einem weiteren Standort in Tübingen. Das Team der Präventic betreut rund 270 mittelständische Unternehmen und Institutionen mit über 45.000 Beschäftigten in ganz Baden-Württemberg im Bereich der Arbeitssicherheit und des Arbeitsschutzes.

Dabei ist die Präventic Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben:

Betreuung unserer Kunden in Bezug auf die Themen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

Begehungen der Arbeitsstätten, Beratung und Unterstützung bei Gefährdungsbeurteilungen

Unterstützung bei grundlegenden Maßnahmen der Arbeitsgestaltung – Verhaltens- und Verhältnisprävention

Unterstützung bei der Analyse von Betriebsunfällen und Ableitung von Maßnahmen zur künftigen Verhinderung

Allgemeine Beratung von Arbeitgebern und Führungskräften, betrieblichen Interessenvertretungen und Beschäftigten zum Arbeits- und Gesundheitsschutz

Erstellung von Dokumentationen und Erfüllung von Meldepflichten

Ihre Startvoraussetzungen:

Sie sind ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Ausübung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz

Sie haben eine Ausbildung als Techniker*In, Meister*In oder Ingenieur*In erfolgreich abgeschlossen oder haben einen Nachweis einer meisterähnlichen Tätigkeit

Sie haben idealerweise bereits branchenübergreifend Erfahrung in den Bereichen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit gesammelt

Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kundenorientierung, Selbstständigkeit, Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Beratungskompetenz aus

Regionale Reisebereitschaft zur Betreuung unserer Kunden – Mobilität wird vorausgesetzt

Unsere Benefits:

30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit für eine gute Work-Life Balance

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld

Keine Schichtarbeit, stattdessen familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung

Möglichkeit zur Erfolgsbeteiligung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge

Finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung

Bereitstellung eines Dienstwagens auch zur privaten Nutzung gemäß unserer Dienstwagen-Richtlinie

Bereitstellung moderner Arbeitsmittel, wie Notebook und Arbeitshandy

Unser Bewerbungsprozess:

Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Stellenportal. Nach der Prüfung Ihrer Unterlagen wartet ein dreistufiger Bewerbungsprozess auf Sie. Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit Frau Wilhelm, einer Mitarbeiterin aus dem HR-Team, gefolgt von einem weiteren Gespräch mit der Geschäftsführung der Präventic im Rahmen eines persönlichen Interviews vor Ort. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.

Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!

Sie erreichen Frau Anna-Isabell Wilhelm – HR Business Partnerin im HR Team der Arsipa Gruppe – unter [emailprotected]