Servicetechniker Rechenzentrum - LWL / Verkabelung / Fehleranalyse (m/w/d)
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Wir sind Teil einer internationalen Gruppe. Seit mehr als 30 Jahren gelten wir europaweit als Experte für innovative Verkabelungsinfrastruktur- und Steckerlösungen auf Basis von Glasfaser-Technologie, insbesondere dort, wo große Datenmengen schnell und sicher übertragen werden müssen.
Aufgaben
- Planung, Durchführung, Prüfung, Messung und Dokumentation der Patch- und Infrastrukturverkabelung in den Rechenzentren unserer Kunden
- Koordination kleiner bis mittlerer Projekte sowie Führung internen und externen Fachpersonals
- Fehleranalyse und -behebung bei LWL- und Kupfer-Datenverkabelung in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement
- Durchführung von Spleißarbeiten
- Ein- und Umbauten aktiver Komponenten nach Kundenanweisung
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem ähnlichen Bereich
- Kenntnisse im Bereich der passiven LWL- und Kupfer-Datenverkabelung sowie Erfahrung in Kabelinstallation und -montage
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln und Messmethoden im Bereich der passiven Datenverkabelung
- Eigeninitiative, selbständige und flexible Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Organisationstalent
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, gültiger Führerschein und ein polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge
Wir bieten
- 32 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei besonderen Anlässen
- Jährliche Bonuszahlungen, Prämien und Corporate Benefits
- Betriebliche Weiterbildung und Tutorenkonzept
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt und Gesundheitspräventionsmaßnahmen
- Team- und Firmenevents
- Jobrad und Zuschuss zum Jobticket
- Modernes, agiles Arbeitsumfeld mit abwechslungsreicher Tätigkeit
- Flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten im Team, auch über den eigenen Fachbereich hinaus
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Wichtiger Hinweis
Für Nicht-EU-Bürger ist eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können nicht berücksichtigt werden.