Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Bereich Großreparatur Stellendetails | Schindler[...]

Schindler Group; Neuss; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Schindler Group sucht einen Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Bereich Großreparatur zur Verbesserung der Lebensqualität durch technische Lösungen. Mit attraktiven Vorteilen, Schulungen und Sicherheitsstandards gestalten Sie die Zukunft der urbanen Mobilität. Arbeiten Sie in einem stabilen, diversitätsfreundlichen Umfeld und nehmen Sie an Firmenevents teil.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Zuschüsse zur Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Onboarding-Module und Weiterbildung

Arbeitssicherheit als höchste Priorität

Qualifikationen

• Erforderliche technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar.
• Erfahrung in der Aufzugsbranche oder verwandten Bereichen wünschenswert.
• Fähigkeit zur Durchführung technischer Beratungen.

Aufgaben

• Durchführen von mechanischen und elektrischen Aufzugsreparaturen.
• Installation von Notrufsystemen und Durchführung von Klein-Modernisierungen.
• Kundenberatung in allen technischen Fragen rund um den Aufzug.

Kenntnisse

Mechanische Reparaturen

Elektrische Reparaturen

Fehlerdiagnose

Kundenberatung

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Standort: Neuss,Nordrhein-Westfalen,Deutschland
ID:81550

We Elevate... Lebensqualität

Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt – sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.

Werde ein Teil von Schindler als

Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Bereich Großreparatur Deine Vorteile im Überblick:

• Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, tägliche Auslöse & weitere Sonderzahlungen
• Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto – „keine Stunde geht verloren“
• Wir überlassen dir den Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Wir lassen dich nicht allein – du begleitest Kollegen (m/w/d) und durchläufst in den ersten Monaten spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche technische Kurse, bis du vollständig eingearbeitet bist
• Feierabend zuhause durch den Einsatz in Wohnortnähe – keine Montagetätigkeit
• Krisensichere & zukunftsorientierte Aufzugsbranche – Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer
• Arbeitssicherheit als höchste Priorität – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig
• Arbeite an weltbewegenden Produkten und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien

Was dich bei uns erwarten wird:

• Durchführen von mechanischen und elektrischen Aufzugsreparaturen aller Art
• Wechsel von Treibscheiben und Tragseil
• Abdichten von Antriebskomponenten
• Überarbeiten und Erneuern von Aufzugkomponenten
• Installation von Notrufsystemen
• Abwicklung von Klein-Modernisierungen und Umbauarbeiten

Was dich ausmacht:

• Abwechslungsreiche und planbare Reparaturtätigkeiten in spannendem Aufgabenbereich
• Durchführung von anspruchsvollen mechanischen und elektrischen Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten anSeil- und Hydraulik-Aufzügen
• Abwicklung von Klein-Modernisierungen
• Lösung komplexer Problemstellungen
• Fehlerdiagnose, Störungsbeseitigung sowie Einstellung und Inbetriebnahme der Anlagen
• Durchführung der Qualitätssicherung unter Berücksichtigung aktueller Vorschriften und Kundenanforderungen
• Kundenberatung in allen technischen Fragen rund um den Aufzug

Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:

• Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
• Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
• Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
• Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
• Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
• Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
• Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits

Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualitätder Menschen zu verbessern, Innovationen zu fördern und unser Bestrebenfür Sicherheit und Nachhaltigkeit fortwährend voranzutreiben. Wirschätzen vielfältige Fähigkeiten und Perspektiven, um gemeinsamdie nachhaltigen Städte von heute und morgen zu gestalten. Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Informationen dazu findest du hier: Tipps für deinen Bewerbungsprozess .

Bist du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werdeein Teil von#TeamSchindler!
Für weitere Fragen steht dir Ilona Davidovic, Schindler Deutschland AG & Co. KG, gerne unter ([phone] zurVerfügung.

Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website .

Wir legen Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.