Servicemonteur / Servicetechniker für Großwartungen m/w/d

Wiegel Gebäudetechnik GmbH; Kulmbach; Presencial; EUR 42.000 - 56.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bezahlung nach Tarif

Kita-Zuschuss

Jubiläumsprämien

Urlaubs-/Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstradleasing

Arbeitskleidung

SPIE Akademie

Mitarbeiter-Aktienbeteiligung

Descripción de la vacante

SPIE Wiegel GmbH in Kulmbach sucht einen Servicemonteur/Servicetechniker für Großwartungen. Sie arbeiten direkt beim Industriekunden und betreuen Wartungen, Störungsbeseitigung sowie die Dokumentation rund um Heizungs- und Kaltwasseranlagen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK/HKLS oder vergleichbar, Führerschein Klasse B, Deutsch mindestens B2 und Reisebereitschaft. Wir bieten unbefristete Anstellung, tarifliche Bezahlung und vielfältige

Formación

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK/HKLS, Zentralheizungsbauer, Gas-/Wasserinstallateur.
• Führerschein Klasse B und deutschlandweite Reisebereitschaft.
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2.
• Erfahrung als Servicemonteur, Kenntnisse in Heizung/Kaltwasser in größeren Objekten.

Responsabilidades

• Wartung & Anlagenservice gemäß Herstellervorgaben der Anlagen.
• Störungsbearbeitung & Instandsetzung, Protokollierung, Abweichungen erfassen.
• Dokumentation & abrechnungsrelevante Unterlagen erstellen.
• Arbeitsvorbereitung & Koordination im Auftrag sowie Abstimmung mit Auftraggeber.
• Kundenkommunikation & Ergebnisabstimmung der Wartungsleistungen.

Conocimientos

MS-Office

Deutsch B2

Führerschein Klasse B

Educación

Anlagenmechaniker SHK/HKLS oder Zentralheizungsbauer oder Gas-/Wasserinstallateur

Herramientas

MS-Office

Descripción del empleo

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.

SPIE Wiegel: Industriebetriebe brauchen zuverlässige Technik und starke Menschen, damit ihre Anlagen sicher und effizient laufen. Bei uns wird daher an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten direkt beim Industriekunden gearbeitet und unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Anlagen, die heute funktionieren und morgen bestehen.

Servicemonteur / Servicetechniker für Großwartungen m/w/d

Einsatzort: Kulmbach
Kennziffer: 2026-0458
Arbeitszeit: Vollzeit
Unternehmen: SPIE Wiegel GmbH

Aufgaben

• Wartung & Anlagenservice: Abarbeitung und Durchführung der Wartungen nach Herstellervorgaben der verschiedenen Anlagen
• Störungsbearbeitung & Instandsetzung: Protokollierung der Tätigkeiten, Aufnahme von Abweichungen und Störungen, Reparatur und Störungsbeseitigung
• Dokumentation & Abrechnungsvorbereitung: Erstellen von Wartungsprotokollen sowie abrechnungsrelevanter Unterlagen
• Arbeitsvorbereitung & Koordination: Arbeitsplanung innerhalb des Auftrages und Abstimmung mit dem Auftraggeber oder Betreiber
• Kundenkommunikation & Ergebnisabstimmung: Ab- und Durchsprachen der Wartungsleistungen als auch der Wartungsergebnisse mit den Kunden

Profil

• Technische Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK / HKLS, Zentralheizunsgbauer, Gas-/Wasserinstallateur
• Zusatzqualifikation: Vorteilhaft ist eine Ausbildung als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten
• Berufserfahrung & Fachkenntnisse: Erfahrung als Servicemonteur, erforderlich sind Kenntnisse in den Bereichen Heizung und Kaltwasseranlagen in größeren Objekten
• IT- & Digitalkompetenz: Grundkenntnisse in den MS-Office Anwendungen und Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien (Tablet etc.)
• Mobilität & Sprachkenntnisse: Führerschein der Klasse B mit deutschlandweiter Reisebereitschaft sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2

Wir bieten

• Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt
• Arbeiten, wo man lebt: Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kann
• Vergütung & Zusatzleistungen: Bezahlung nach Tarif, Zuschuss zum Kita-Platz, Jubiläumsprämien
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zur besseren Erholung an freien Tagen
• Flexibilität & Erholung: 30 Tage Urlaub, 38,5 Wochenstunden
• Vorsorge & Gesundheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Dienstradleasing, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Fitnessstudio
• Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug sowie Arbeitskleidung
• Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm:Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
• Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
• Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben
• Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
• Spende für Notfälle:Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.