Service-Uhrmacher (m / w / d) für Wempe in Düsseldorf

Gerhard D. Wempe GmbH & Co. KG; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Gerhard D. Wempe GmbH & Co. KG sucht einen Service-Uhrmacher (m/w/d) für ihre Niederlassung in Düsseldorf. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Annahme von Reparaturen und die Beratung anspruchsvoller Kunden. Die Position bietet unbefristete Anstellung in Vollzeit, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Betriebliche Krankenversicherung

Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen

Übernahme Deutschlandticket zu 100 %

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

Sehr gutes Onboarding

Qualifikationen

• Fundierte Fachkenntnisse im Hinblick auf hochwertige Markenuhren.
• Eigeninitiative und Engagement sind erforderlich.

Aufgaben

• Reparaturannahme inklusive Diagnose und Beurteilung erforderlicher Reparaturarbeiten.
• Administrative Aufgaben wie Angebotskalkulation und Rechnungserstellung.

Kenntnisse

Diagnose und Beurteilung

Kompetente Kundenberatung

Einsatzbereitschaft

Flexibilität

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Uhrmacher

Jobbeschreibung

Service-Uhrmacher (m/w/d) für Wempe in Düsseldorf

Gerhard D. Wempe GmbH & Co. KG

Düsseldorf, Germany

Ihre Aufgaben

• Reparaturannahme inklusive Diagnose und Beurteilung erforderlicher Reparaturarbeiten
• Kompetente Beratung und Betreuung bei Fragen unserer anspruchsvollen Kundschaft
• Administrative Aufgaben wie z. B. Angebotskalkulation, Rechnungserstellung sowie Ersatzteilbestellungen über unsere Navision-gestützte Software
• Abgeschlossene Ausbildung zum Uhrmacher (m/w/d)
• Fundierte Fachkenntnisse - insbesondere im Hinblick auf die Besonderheiten hochwertiger Markenuhren
• Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Serviceorientierung

Unsere Benefits für Sie

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Die Wochenarbeitszeit wird stufenweise reduziert: ab April 2025 auf 38 Stunden und ab April 2026 dauerhaft auf 37,5 Stunden – bei vollem Lohnausgleich.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage Woche
• Zusätzliche Urlaubstage mit wachsender Betriebszugehörigkeit sowie Jubiläumsprämien
• Übernahme Deutschlandticket zu 100 %
• Betriebliche Krankenversicherung für individuelle Gesundheitsleistungen
• Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen mit JobRad
• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln aufgrund der zentralen Lage
• Sonderkonditionen auf unser Wempe Produktsortiment sowie weitere Mitarbeitervorteile bei Corporate Benefits
• Sehr gutes Onboarding während der gesamten Einarbeitungszeit durch eine persönliche Ansprechperson
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Wempe Akademie
• Eine offene, kollegiale und herzliche Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen