Service Projektleiter (m/w/d)

JR Germany; Ottobrunn; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen sucht einen Service Projektleiter, der die Planung und Durchführung von innovativen Brandschutzlösungen verantwortet. In dieser Rolle gestalten Sie spannende Projekte und tragen zur Sicherheit unserer Kunden bei. Sie führen ein engagiertes Team und arbeiten eng mit Subunternehmern zusammen, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung in einem kollegialen Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen, darunter ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und umfassende Gesundheitsangebote. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Projektmanagement haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

30 Tage Urlaub

Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung

Moderne IT-Ausrüstung

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Gesundheitsangebote

Teamevents

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Technische Ausbildung mit Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Führungserfahrung in einer ähnlichen Position.

Aufgaben

• Verantwortung für Planung und Abwicklung von Serviceprojekten.
• Fachliche Führung von Bauleitungen und Servicetechnikern.

Kenntnisse

Projektmanagement

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Techniker oder Meister

Erfahrung in sicherheitstechnischen Anlagen

Tools

ERP-Systeme

MS Office

Jobbeschreibung

Service Projektleiter (m/w/d), Ottobrunn

Sicher, vielseitig und zukunftsorientiert – Ihr neues Arbeitsfeld bei uns! Als Familienunternehmen legen wir bei WAGNER einen besonderen Wert auf Teamgeist und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern. Bereichern Sie unser Team in einem beständigen Arbeitsumfeld und leisten Sie einen wertvollen Beitrag, um unsere Kunden vor Verlust durch Feuer zu bewahren. Gemeinsam sichern wir auch zukünftig unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz.

Ihr Aufgabenbereich:

• Verantwortung für die Planung, Steuerung und Abwicklung von Serviceprojekten (Umbauten, Erweiterungen, Erneuerungen und Instandsetzungen an Bestandsanlagen)
• Identifikation von zusätzlichem Kostenoptimierungspotential bei Nachunternehmerleistungen und Material
• Erarbeitung und Fortschreibung eines termingerechten und kostenoptimalen Projektablaufplans sowie Sicherstellung eines vollständigen Reportings zu Chancen und Risiken
• Fachliche Führung der Bauleitungen, Subunternehmer und Servicetechniker (w/w/d) sowie laufende Personal- und Materialbedarfsplanung
• Sicherstellung und Durchführung der mangelfreien Abnahme durch den Auftraggeber, Sachverständigen oder bei behördlichen Abnahmen
• Identifikation von notwendigen und möglichen außervertraglichen Serviceleistungen
• Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten/Kostenvoranschlägen für außervertragliche Serviceleistungen

Ihr Profil:

• Ausbildung in einem technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ mehrjährige Erfahrung in der Errichtung und Instandhaltung sicherheitstechnischer Anlagen.
• Idealerweise Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Kenntnisse im Projektmanagement sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
• Analytisches Denken, kaufmännisches Verständnis und Dienstleistungsorientierung
• Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Empathievermögen

Unser Angebot:

• Sicherheit eines international tätigen, kontinuierlich wachsenden Familienunternehmens
• Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten
• Unbefristete Festanstellung, Zahlung nach Tarif sowie tarifliche Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Moderne IT-Ausrüstung, Smartphone und Tablet-PC
• Professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem erfahrenen Team
• Teamevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung sowie Schulungen durch unsere hauseigene Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr
• Nachhaltige Mobilitätslösungen: Deutschland-/Jobticket und JobRad-Angebot
• Gesundheitsangebote wie Hansefit, Sportveranstaltungen (z.B. B2Run) und Check-Ups durch den Betriebsarzt
• Corporate Benefits: Vergünstigungen und Angebote auf ausgewählten Portalen sowie Sachbezugskarte