Senior Technology Architect (w/m/d) Microsoft SharePoint

Campana & Schott; Frankfurt; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexibles Arbeitszeiten

Buddy-Programm für Onboarding

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung

Sabbatical-Modell "Private Time"

Zusammenfassung

Eine internationale Managementberatung sucht einen Senior Technology Architect (w/m/d) für SharePoint-Projekte in Frankfurt. Als Teil des Teams übernehmen Sie eine führende Rolle in der Gestaltung modernster Portalarchitekturen und Digitalisierungsprozesse. Kandidaten sollten über umfangreiche Erfahrungen in SharePoint und M365 Migrationsprojekten, sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch verfügen. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in M365 Migrationsprojekten und SharePoint-Technologie.
• Kenntnisse in Projektmanagement Methoden und Herausforderungen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Veränderungen in Unternehmen durch SharePoint-Projekte möglich machen.
• Moderne Portal-Architekturen auf Basis von SharePoint gestalten.
• Integration von Drittsystemen in Lösungen verantworten.

Kenntnisse

Langjährige Berufserfahrung in der SharePoint-Technologie

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Reisebereitschaft

Ausbildung

Diplom-, Bachelor- oder Master-Abschluss in Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-) Inforamtik

Tools

Microsoft SharePoint

M365

Jobbeschreibung

Deine Persönlichkeit. Deine Karriere im Consulting. Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation.

Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden. Wir geben Dir Raum für Dich und Deine Ideen, fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung und übernehmen gemeinsam Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft.

Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest.

Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.

Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Senior Technology Architect (w/m/d) Microsoft SharePoint.

Dein Job

• Du machst Veränderungen in Unternehmen möglich und übernimmst eine führende Rolle in SharePoint Projekten, beim Aufbau von Intranet-bzw. Collaboration-Portalen oder Content-Management-Systemen bis hin zur Prozess-Digitalisierung.
• Du gestaltest moderne Portal-Architekturen auf Basis von SharePoint, Viva Engage, SPFX, Adaptive Cards und Prozessen.
• Du verantwortest überdies Aufgaben wie bspw. die Integration von Drittsystemen (z. B. SAP, Workday, Staffbase) oder die Einbindung von KI in das Lösungsdesign.
• Du entwickelst Dich weiter und baust Deine fachliche, methodische und technologische Expertise im Microsoft SharePoint-Umfeld aus.
• Du fungierst als seniorer Sparringspartner auch für jüngere Kolleg:innen.

Dein Profil

• Diplom-, Bachelor- oder Master-Abschluss, z. B. in Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-) Informatik
• Langjährige Berufserfahrung in einer beratenden Funktion im Rahmen von M365 Migrationsprojekten mit Schwerpunkt auf SharePoint-Technologie (Aufbau moderner Portalarchitekturen)
• Fundierte Kenntnisse in der SharePoint-Technologie sowie ergänzenden Tools und Sprachen
• Methodenkenntnisse im Projektmanagement
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden
• Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Unser Angebot

Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.

Start Nach Maß
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Karriere 4.0
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch PMI oder Microsoft-Zertifizierungen.

Professionell & Persönlich
Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten.

Zusammenarbeit Leben
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.

Work-Life-Balance
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.

Chancengleichheit
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.