Senior Softwareentwickler (gn)

Boerse Stuttgart Group; Stuttgart; Hybrid; EUR 70.000 - 95.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Boerse Stuttgart Group sucht einen Senior Softwareentwickler (gn) zur Entwicklung innovativer Handels- und IT-Plattformen. In dieser Rolle wenden Sie agile Methoden an, verbessern die Infrastruktur und unterstützen die Qualitätssicherung. Arbeiten Sie in einem dynamischen und modernen Umfeld in Stuttgart mit flexiblen Arbeitszeiten sowie einem wettbewerbsfähigen Gehalt und attraktiven Zusatzleistungen.

Leistungen

Bike-Leasing

30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember

Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Hybrides Arbeiten

Dynamisches und innovatives Umfeld

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in .NET/.NET8 und C# ist notwendig.
• Gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung.

Aufgaben

• Agile Entwicklung von innovativer Software und Durchführung von Entwicklertests.
• Unterstützung beim Rollout der Applikationen.
• Qualitätssicherung während der Testphasen.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Strukturierte Arbeitsweise

Zielorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Visual Studio

Jira

Confluence

GitLab

MS Teams

Jobbeschreibung

Die Boerse Stuttgart Group ist die sechstgrößte Börsengruppe Europas und verbindet Kapitalmarkt, Digital- und Kryptogeschäft unter einem Dach. Mit Standorten in Stuttgart, Berlin, Frankfurt, Mailand, Stockholm, Zürich und Ljubljana und einem engagierten Team von über 700 Mitarbeitenden betreiben wir internationale Börsen und entwickeln innovative Lösungen für institutionelle und private Kunden in den Bereichen Brokerage, Handel und Verwahrung.

Als Senior Softwareentwickler (gn) arbeitest du an innovativen Lösungen für unsere Handels- und IT-Plattformen. In einem agilen Umfeld gestaltest du Softwarelösungen, unterstützt die technische Weiterentwicklung unserer Infrastruktur und trägst zur Qualitätssicherung bei. Gemeinsam mit dem Team sorgst du dafür, dass unsere Systeme stabil, leistungsfähig und zukunftssicher bleiben.

Du suchst ein technologisch anspruchsvolles Umfeld, das dir Raum für Eigenverantwortung und Entwicklung bietet? Dann werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Aufgaben

• Agile Entwicklung: Agile Entwicklung von innovativer Software und Durchführung von Entwicklertests
• DevOps: Sicherer Umgang mit modernen Versionskontrollsystemen und Build-Pipelines, sowie automatisierter Build-, Test- und Deployment-Prozesse
• Dokumentation: Dokumentation der entwickelten Software
• Support: Bearbeitung von Incidents im Rahmen des Third Level Supports
• Qualitätssicherung: Unterstützung der Qualitätssicherung in den Testphasen
• Rollout: Unterstützung beim Rollout der Applikationen
• Architektur: Unterstützung der Erstellung und Pflege der Software-Architekturen

Das bringst Du mit

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Technologie-Know-how: Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit Fokus auf .NET/.NET8 und C#, TCP/IP-Kommunikation, Container, Unit-Tests, Asciidoc und WPF
• Branchenkenntnis: Idealerweise Branchenkenntnisse im Bankenumfeld mit Schwerpunkt Börse
• Systemkenntnisse: Gute Kenntnisse gängiger Betriebssysteme im Client-Server-Umfeld (Windows/opt-Linux) sowie sicherer Umgang mit Tools wie Visual Studio, VS Code, Jira, Confluence, GitLab und MS Teams
• Persönliche Kompetenzen: Analytisches Denken, Teamfähigkeit, sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten

• Herausfordernde Aufgaben: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, das Erfolg und Leistung anerkennt
• Modernes Arbeitsumfeld: Hybrides Arbeiten in Stuttgart mit flexiblen Arbeitszeiten
• Dynamisches und innovatives Umfeld: Arbeite in einem schnell wachsenden und innovativen Bereich
• Zusätzliche Leistungen: Bike-Leasing, bis zu 20 Tage/Jahr Arbeiten im europäischen Ausland (Workflex) und 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember

Verstärke unser Team und werde Teil unserer Erfolgsstory!