Senior Software Engineer (m/w/d)

Thorit GmbH; Sindelfingen (Stadt); Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Thorit GmbH sucht einen Senior Software Engineer (m/w/d) zur Unterstützung bei komplexen Integrationslösungen und strategischer Kundenberatung. Sie verantworten die technische Entwicklung, führen Mentoring durch und arbeiten flexibel in einem modernen Büro in Sindelfingen, mit der Option auf Homeoffice. Von unbefristeten Verträgen bis zu flexiblen Arbeitszeiten bietet das Unternehmen zahlreiche Vorteile und ein engagiertes Team.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Remote-Work-Programm

Modernes Büro

Verschiedene Schulungen und Workshops

Täglicher Essenszuschuss

Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

eScooter

Business Bike Leasing

Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Architektur moderner APIs.
• Praktische Erfahrung mit Cloud-Integrationen (z.B. AWS, Azure, GCP).
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Technische Leitung und Umsetzung von Integrationsprojekten.
• Entwicklung robuster und skalierbarer APIs und Middleware-Lösungen.
• Coaching und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Beratungskompetenz

Sicherheitsbewusstsein

Jobbeschreibung

Seit über 10 Jahren begleiten wir mittelständische Unternehmen und Großkonzerne auf ihrem Weg zu nachhaltigem Wachstum und herausragenden Kundenerlebnissen. Mit unserem „Plan, Build & Grow“-Framework optimieren wir jede Phase der Customer Journey – von der Strategie bis zum kontinuierlichen Wachstum.

Als führender HubSpot-Partner in Europa kombinieren wir technologische Exzellenz mit modernen CRM-Lösungen und innovativen Strategien. So steigern wir die Performance unserer Kunden und führen Unternehmen an die Spitze des Marktes. Unsere Expertise spiegelt sich in den Erfolgsgeschichten wider, die wir gemeinsam mit unseren Kunden feiern.

Als international aufgestelltes Unternehmen mit Standorten in Stuttgart und Lissabon setzen wir auf moderne Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg. Unser Teamgeist ist einzigartig – wir kombinieren eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Bei uns wird Zusammenarbeit, Pragmatismus und Innovationsfreude wirklich gelebt!

Wir sind auf der Suche nach einem/r SeniorSoftware Engineer (m/w/d), welche/r uns ab sofort unterstützen kann. Du verantwortest die technische Konzeption und Umsetzung komplexer Integrationslösungen, berätst Kund:innen strategisch und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Dabei bringst du nicht nur technische Exzellenz ein, sondern übernimmst auch Mentoring-Aufgaben innerhalb des Entwicklerteams.

Als SeniorSoftware Engineer (m/w/d) arbeitest du in unserem modernen Büro in Sindelfingen und hast ebenfalls die Möglichkeit mehrere Tage die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Welche Aufgaben wirst du als Senior Software Engineer (m/w/d) übernehmen?

• Technische Leitung und Umsetzung von Integrationsprojekten

• Entwicklung robuster und skalierbarer APIs und Middleware-Lösungen

• Strategische Beratung bei der API- und Integrationsarchitektur

• Durchführung von Code-Reviews, Qualitätssicherung und Performance-Analysen

• Unterstützung bei Pre-Sales, Angebotsprozessen und technischer Dokumentation

• Coaching und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen

Was ist erforderlich, um als Senior Software Engineer (m/w/d) erfolgreich zu sein?

• Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung

• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Architektur moderner APIs

• Praktische Erfahrung mit Cloud-Integrationen (z.B. AWS, Azure, GCP) und API-Gateways

• Gutes Verständnis für Sicherheitsaspekte in der Systemintegration (OAuth2, AuthN/AuthZ)

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was sind die Vorteile einer Beschäftigung bei Thorit?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• FlexibleArbeitszeiten

• Remote-Work-Programm an über 20 internationalen Standorten

• Modernes Büro, das auf einem offenen Konzept basiert, welches Kommunikation und Zusammenarbeit fördert

• Verschiedene Schulungen und Workshops über das Jahr verteilt

• Täglicher Essenszuschuss

• Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

• eScooter

• Business Bike Leasing

• Mitarbeiterangebote mit Corporate Benefits

• Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Weitere Informationen zu den Vorteilen findest du auf unserer Website.

Wie läuft der Onboarding-Prozess ab?

Unser Onboarding-Prozess ist uns sehr wichtig, damit unsere Mitarbeiter die Möglichkeit haben, das gesamte Team kennenzulernen, in alle Arbeitsbereiche hineinzuschauen und die Teamdynamik zu erleben.

In den ersten Wochen wirst du von unseren Teamleads in die verschiedenen Themen und Aufgaben eingearbeitet, die dir in Zukunft zugewiesen werden. Ihr Fachwissen gibt dir die Grundlage, die du für einen reibungslosen Start in deine Tätigkeit bei Thorit benötigst.