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Ein innovatives Unternehmen sucht einen Senior Software Engineer, der leistungsstarke und sichere Backend-Systeme entwickelt. In dieser Rolle gestalten Sie die Zukunft des Zahlungsverkehrs mit, indem Sie an der Entwicklung von RESTful APIs und der Implementierung von Sicherheitsanforderungen arbeiten. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das auf Best Practices setzt und Innovationen fördert. Mit über 160 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf digitale Währungen bietet dieses Unternehmen eine unterstützende Umgebung, in der Ihre Fähigkeiten geschätzt werden. Wenn Sie leidenschaftlich an Technologie interessiert sind und die Zukunft des Zahlungsverkehrs mitgestalten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
G+D makes the lives of billions of people more secure. We develop innovative products and solutions to secure payments, identities, connectivity and data. With more than 160 years of experience and new passion every day. As an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 32 countries.
We firmly believe that central banks worldwide will introduce digital versions of their currencies—Central Bank Digital Currencies (CBDCs)—in the near future. These new, token-based payment systems will pave the way for an entire ecosystem of innovative products and services, aligning perfectly with Giesecke+Devrient’s portfolio. Delivering such a transformative innovation requires an exceptional team. For this, we have set up G+D advance52 GmbH as an independent start-up with a team that has a clear mission for growth and to create a substantial product business.
As a Senior Software Engineer (backend), you will architect and develop highly performant, robust and secure backend systems, working with/in a team of other software engineers, testers and DevOps. You will work in the team responsible for all the product’s backend systems and report directly to the Tech Lead.
We are an equal opportunity employer! We promote diversity in all its forms and create an inclusive work environment, free from prejudice, discrimination and harassment, in which all employees feel a sense of belonging. We warmly welcome all applications regardless of gender, age, race or ethnic origin, social and cultural background, religion, disability and sexual orientation.