Senior Software Developer (w/m/d)

Siemens Mobility; Forchheim; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Medizintechnikunternehmen sucht einen Senior Software Developer (w/m/d) zur Leitung von Entwicklungsinitiativen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Integration von Softwarelösungen, die Verbesserung der Softwarequalität sowie die Koordination des Entwicklerteams. Sie benötigen einen Hochschulabschluss in Informatik sowie fundierte Kenntnisse in C# und .NET. Das Unternehmen bietet die Möglichkeit, bis zu 60% mobil zu arbeiten und fördert eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Lösung anspruchsvoller Softwareprobleme, idealerweise im Bereich medizinischer Bildgebung.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Engagement, Integrität und Offenheit für Veränderungen.

Aufgaben

• Entwicklung und Integration von Softwarelösungen zur klinischen Entscheidungsfindung.
• Fehlerbehebung und Behebung von Bugs.
• Aufbau und Wartung von Automatisierungspipelines.

Kenntnisse

C#

.NET Core

Software-Engineering

Windows-Umgebungen

Linux-Umgebungen

Git

Docker

Kubernetes

TDD

BDD

Ausbildung

Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der dynamischen Gesundheitsbranche.

Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinauszuwachsen und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Software Developer (w/m/d), um unsere Entwicklungsinitiativen zu leiten und unsere technische Vision voranzutreiben.

In Abstimmung mit Ihrer Führungskraft ist es im Rahmen dieser Stelle möglich, bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit mobil innerhalb Deutschlands zu arbeiten.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

1. Entwicklung und Integration von Softwarelösungen zur klinischen Entscheidungsfindung in On-Premise-Umgebungen.
2. Aktive Beteiligung an der Planung, dem Design, der Implementierung, dem Testen und der Dokumentation von Software.
3. Fehlerbehebung und Behebung von Bugs.
4. Aufbau, Verwaltung und Wartung von Automatisierungspipelines zur Implementierung von CI/CD.
5. Kontinuierliche Verbesserung der Verfahren zur Steigerung der Softwarequalität.
6. Koordination der Entwicklungsaufgaben mit Teammitgliedern, Product Ownern und Teamarchitekten.
7. Koordination der technischen Schnittstellen innerhalb eines global verteilten Entwicklerteams.

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

1. Hochschulabschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Lösung anspruchsvoller Softwareprobleme, idealerweise im Bereich medizinischer Bildgebung.
2. Ausgezeichnete Software-Engineering-Fähigkeiten, fundierte Programmierkenntnisse in C#, Erfahrung mit .NET Core und .NET Framework.
3. Sicherer Umgang mit Windows- und Linux-Umgebungen.
4. Kenntnisse in gängigen Software-Patterns und Design Principles.
5. Erfahrung mit Test Driven Development (TDD) und Behaviour Driven Development (BDD).
6. Erfahrung mit Containerisierung, Microservices, Virtualisierungstools wie Docker und Kubernetes.
7. Gute Kenntnisse im Umgang mit Git.
8. Wünschenswert: Erfahrung mit Open Source Software.

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

1. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Fähigkeit, hochwertige visuelle Darstellungen zu liefern.
2. Wert auf sauberen, wartbaren und getesteten Code.
3. Fähigkeit, komplexe Probleme zu verstehen und Lösungen zu entwickeln.
4. Aktuelles Fachwissen und Engagement in der Entwickler-Community.
5. Hohe Teamfähigkeit, Überzeugungskraft, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
6. Engagement, Integrität und Offenheit für Veränderungen.

Unser globales Team:

Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen mit über 73.000 Mitarbeitenden in mehr als 70 Ländern. Wir verbessern täglich das Leben von Millionen Patienten durch innovative Technologien und Dienstleistungen in Diagnostik, Bildgebung, Labordiagnostik, molekulare Medizin sowie digitale Gesundheitslösungen.

Unsere Kultur:

Wir schätzen Vielfalt, offene Diskussionen und Innovation. Wir fördern Veränderungen in der Branche und laden Sie ein, neue Herausforderungen anzunehmen, eigene Ideen zu testen und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie unsere Karriereseite.

Wir setzen auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigem Hintergrund und Behinderung.

Kontakt:

Bei Fragen erreichen Sie uns unter +49 (9131) / 17 – 1717. Ihre Ansprechpartnerin ist Antonia Hanke.

Bitte legen Sie Ihren Lebenslauf in unserer Talent Community an, anstatt ihn per E-Mail zu senden. Hier können Sie Ihr Profil hochladen und erhalten relevante Stellenangebote.

Für Personalvermittlungsagenturen gilt: Unsere Personalbeschaffung ist intern geregelt. Unaufgeforderte Bewerbungen werden gelöscht. Wir danken für Ihr Verständnis.

Siemens Healthineers wurde als Great Place to Work zertifiziert.