(Senior) SAP HCM Consultant / Lead (m/w/d)

JR Germany; Essen; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

An established industry player seeks a passionate SAP HCM Consultant to join their innovative team. This role offers the chance to guide clients through SAP HCM modules while contributing to a collaborative environment that values your input. With a focus on continuous improvement and professional development, you will be empowered to shape processes and enhance service delivery. Enjoy a supportive culture, flexible work arrangements, and a commitment to your growth. If you're ready to make an impact and advance your career, this opportunity is perfect for you.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

30 Tage Urlaub

Vertrauensarbeitszeit

Mentorenprogramm

#teamgreen Netzwerk

Wertschätzende Unternehmenskultur

Regelmäßige Team-Events

Individuelles Weiterbildungsbudget

Monatliches Mobilitätsbudget

Flexwork-Angebot

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in SAP HCM.
• Expertenkenntnisse in den SAP Modulen der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft.

Aufgaben

• Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im SAP HCM.
• Unterstützung bei Neuimplementierungen und Transformationen.

Kenntnisse

SAP HCM Module PY

SAP HCM Module PT

Stakeholder Management

Problem-solving

Teamwork

Fluent in German

Fluent in English

Ausbildung

Bachelor's Degree in Business or IT

Tools

SAP HCM

Jobbeschreibung

essen, Germany

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere >375 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

HR Tech ist deine Passion und du hast es dir zur Aufgabe gemacht, HCM in die neue Welt zu bringen? Als (Senior) SAP HCM Consultant / Lead (m/w/d) hast du die Möglichkeit, unsere Kunden in den SAP Modulen der Personalabrechnung und/oder Zeitwirtschaft zu beraten und gleichzeitig intern ggfs. eine Leadfunktion einzunehmen. Wir sind mittlerweile ein HCM-Experten-Team mit 13 Kollegen und wachsen weiter.

• Planung, Konzeption und Umsetzung unserer Kundenprojekte.
• Unterstützung bei Neuimplementierungen, Transformationen in Richtung SAP HCM for S/4HANA, Application Management sowie unseren Information Lifecycle Management Projekten.
• Konzeption und Realisierung von Anforderungen in der Personalabrechnung, Personalzeitwirtschaft und/oder ILM.
• Stakeholdermanagement sowie fachliche & ggf. disziplinarische Führung von 2-3 Kollegen.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung und Expertenkenntnisse in den SAP HCM Modulen PY und/oder PT.
• Sehr gute Kenntnisse der SAP Personalabrechnungs- und/oder Personalzeitwirtschaftsprozesse.
• Kenntnisse weiterer SAP HCM Module sind von Vorteil.
• Selbstständige, lösungsorientierte, kundenfokussierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach wer du bist.

Ein Umfeld, das jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Bei uns gibt es kein „das war schon immer so“. Du hast die Chance, dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandene Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
• Vertrauensarbeitszeit – arbeite so, wie es sich mit deinem Alltag und unseren Kunden am besten vereinbaren lässt
• Mentorenprogramm - eine gute Einarbeitung nach deinen Bedürfnissen für einen optimalen Start bei uns
• #teamgreen – internes Netzwerk erfahrener Experten für Austausch und Problemlösungen
• Wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und open-door policy – ein unterstützendes und inspirierendes Team!
• Regelmäßige Team-Events und Workshops vor Ort
• Weiterbildung hat Priorität – dein individuelles Weiterbildungsbudget für fachliche und persönliche Entwicklung
• Moderne Arbeitsplätze in unseren zentral gelegenen Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
• Monatliches Mobilitätsbudget für private Nutzung sowie Bike- oder Autoleasing per Gehaltsumwandlung
• Flexwork-Angebot: 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten