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(Senior) SAP EWM Consultant (m/w/d)

Hays

Oelde

Hybrid

EUR 70.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Hays sucht einen (Senior) SAP EWM Consultant für eine unbefristete Festanstellung in Oelde. Der Kandidat sollte umfangreiche Kenntnisse in SAP S/4HANA EWM, insbesondere in customizing und EWM-Funktionalitäten, haben. Der Job bietet flexible Arbeitszeiten, interessante Benefits und eine angenehme Arbeitsumgebung in einem dynamischen Team sowie das Potenzial für fachliche Weiterentwicklung.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung
35-Stunden-Woche
Hybrides Arbeiten
30 Urlaubstage
JobRad-Leasing
hochwertige IT-Ausstattung
exzellente Kantine
gezielte Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

  • Expertenkenntnisse in SAP S/4HANA EWM erforderlich.
  • Erfahrung im Customizing und in EWM-Funktionalitäten.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten für internationale Projekte.

Aufgaben

  • Beratung und Konzeption von EWM-Prozessen.
  • Customizing und technische Umsetzung im S/4HANA EWM-System.
  • Zusammenarbeit mit Projektteams im internationalen Umfeld.

Kenntnisse

SAP S/4HANA EWM
EWM-Funktionalitäten
Customizing-Erfahrung
Kenntnisse MM, SD oder TM
Debugging- oder ABAP-Kenntnisse
Kommunikationsstärke
Gute Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

(Senior) SAP EWM Consultant

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden in Oelde
Startdatum: sofort
Referenznummer: 828124/1

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Aufgaben
  1. Beratung und Konzeption von EWM-Prozessen entlang logistischer Abläufe – insbesondere für Inbound, Outbound, Replenishment und interne Lagerprozesse
  2. Customizing und technische Umsetzung im S/4HANA EWM-System inklusive Integration mit angrenzenden Modulen (MM, SD, TM)
  3. Zusammenarbeit mit globalen Fachbereichen, Produktion, Supply Chain und Transportmanagement
  4. Unterstützung von Rollouts, Incident-Management, Change Requests und Release-Prozessen
  5. Enge Zusammenarbeit mit Projektteams im internationalen Umfeld (agile Arbeitsweise)
Profil
  1. SAP S/4HANA EWM (embedded)
  2. Umfangreiche EWM-Funktionalitäten (Slotting, Labor Management, Yard Management)
  3. Kenntnisse in angrenzenden Modulen wie MM, SD oder TM von Vorteil
  4. Customizing-Erfahrung wird vorausgesetzt
  5. Debugging- oder ABAP-Kenntnisse sind ein Plus
  6. Kommunikationsstärke und Spaß an Schnittstellenarbeit zwischen IT und Logistik
  7. Gute Englischkenntnisse sind erforderlich (internationale Projektteams)
Benefits
  1. Unbefristete Festanstellung im Metall- und Elektro-Tarif
  2. 35-Stunden-Woche, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage
  3. Hybrides Arbeiten
  4. Gehaltsspanne bis zu €, zzgl. variablem Anteil
  5. Moderne Benefits: JobRad-Leasing, hochwertige IT-Ausstattung, exzellente Kantine, strukturierte Einarbeitung, gezielte Weiterbildungsangebote
Gehaltsinformationen
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