(Senior) Sales Manager ServiceNow (m/w/d) – Remote möglich

faktor s; Öhringen; Remote; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender europäischer Cloud-Provider sucht einen (Senior) Sales Manager für ServiceNow, der neue Kundenbeziehungen im B2B-Bereich aufbaut und das Wachstum aktiv mitgestaltet. Die Rolle bietet 100 % Remote-Arbeit, ein attraktives Gehalt von bis zu 110.000 € und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovationsfreudigen Team.

Leistungen

Firmenwagen (privat nutzbar)

30 Urlaubstage

Zugang zu digitalen Weiterbildungsplattformen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, idealerweise im SaaS- oder ServiceNow-Umfeld.
• Fließende Deutschkenntnisse (ab C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwickeln neuer Kundenbeziehungen im B2B-Enterprise-Segment.
• Beraten von Entscheidungsträgern zu ServiceNow-Modulen und Lizenzmodellen.
• Führen von Produktpräsentationen und Solution-Demos bei Neukunden.

Kenntnisse

Verhandlungssicherheit

Kommunikationsfähigkeit

Teamgeist

Analytisches Denken

Jobbeschreibung

(Senior) Sales Manager ServiceNow (m/w/d) – Remote möglich, Öhringen

Öhringen, Germany

Ich suche derzeit für ein großes Technologieunternehmen im Bereich Cloud- und Colocation-Dienste mit Möglichkeit zu 100% Remote mehrere

Ihr zukünftiges Umfeld:

Unser Kunde ist ein führender europäischer Cloud-Provider mit einer klaren Vision für ein digitales und unabhängiges Europa. Die sichere Infrastruktur mit Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich garantiert höchste DSGVO-Konformität und modernste Technologien.

Der ServiceNow-Bereich ist aktuell in gezielter Expansionsphase: Von heute 12 auf 40 Teammitglieder in den kommenden Monaten – und perspektivisch bis zu 90 Kolleg:innen plus 60 Tech-Expert:innen. Sie finden hier viel Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes, vertrauensbasiertes Umfeld.

Ihre Rolle und Ihr Beitrag:

Als Sales Manager ServiceNow gestalten Sie das Wachstum aktiv mit. Sie…

• entwickeln neue Kundenbeziehungen im B2B-Enterprise-Segment und bauen nachhaltige Partnerschaften auf
  
• beraten Entscheidungsträger strategisch zu passenden ServiceNow-Modulen, Lizenzmodellen und Business-Potenzialen
  
• sind von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss der zentrale Ansprechpartner für Ihre Kunden
  
• führen Produktpräsentationen und Solution-Demos bei Neukunden und Bestandskunden durch
  
• arbeiten eng mit den technischen PreSales- und Projektmanagement-Kollegen zusammen, um individuelle Lösungen zu entwickeln
  
• identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten – ob bei Branchenevents, Konferenzen oder im direkten Gespräch
  
• pflegen bestehende Kundenbeziehungen auf Augenhöhe bis auf C-Level-Ebene
  

Das bringen Sie mit:

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, idealerweise im SaaS- oder ServiceNow-Umfeld
  
• Verhandlungssicherheit und Vertragsmanagement – Sie agieren souverän mit Entscheidern
  
• Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit bis auf C-Level-Ebene
  
• Leidenschaft für den Kunden, Teamgeist, Motivation und Überzeugungskraft
  
• Unternehmerisches, analytisches und konzeptionelles Denken
  
• Fließende Deutschkenntnisse (ab C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse
  

Welchen Mehrwert können Sie erwarten:

• Attraktives Gehalt: Bis zu 110.000 € Fixgehalt, ohne übertriebene Provisionsabhängigkeit
  
• Firmenwagen (privat nutzbar, steuerlich besonders attraktiv, da keine erste Tätigkeitsstätte – 100 % Home Office möglich)
  
• Remote First: Arbeiten Sie 100 % remote, wenn Sie möchten – kein Umzug, kein tägliches Pendeln
  
• Hochmoderne Büroflächen (neuer Campus in Planung), echte Work-Life-Balance
  
• 30 Urlaubstage, Kantine, Fitnessstudio, Eltern-Kind-Büros, KiTa-Plätze, internationale Schulplätze
  
• Direkter Zugang zu digitalen Weiterbildungsplattformen und regelmäßige Talentgespräche
  
• Langfristige Karriereperspektive in einem innovationsfreudigen und wachstumsstarken Umfeld
  

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Über Uns: faktor s ist eine stark spezialisierte Personalberatung für IT-Positionen mit über 17 Jahren Erfahrung. Wir bringen exklusive Positionen mit hochqualifizierten Spezialist:innen zusammen – schnell, unkompliziert und transparent. Unser Motto: Keine Buzzwords. Nur IT Stellen.