(Senior) Sales Manager (m/w/x)

JR Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Immobilienbranche sucht nach dynamischen Talenten, die bereit sind, den Immobilienmarkt nachhaltig zu verbessern. In dieser spannenden Rolle werden Sie Immobilienmakler*innen beraten und innovative Vertriebsansätze entwickeln. Mit einer flexiblen Arbeitsumgebung und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance bietet das Unternehmen 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine 'Can-Do'-Mentalität mitbringen und Teil eines internationalen Teams sein möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Urlaubstage

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Urban Sports Club-Mitgliedschaft

2 Bildungstage jährlich

Zugang zu LinkedIn Learning

Regelmäßiges Feedback

Offene, internationale Atmosphäre

Team- und Firmenveranstaltungen

After-Work-Getränke

Qualifikationen

• Vertriebserfahrung, idealerweise im Online-Marketing oder Vertrieb.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten per Telefon und Video.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Immobilienmakler*innen bezüglich Kund*innenakquise.
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Gewinnung für Kooperationen.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Kommunikationsfähigkeiten

Präsentationstechniken

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

Fließende Deutschkenntnisse

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Standort: Berlin (Kreuzberg), Deutschland

Bei Homeday respektieren wir Vielfalt und leben sie aktiv! Wir setzen uns für faire und gleiche Einstellungs- und Beschäftigungsbedingungen ein, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Unser Team kümmert sich umeinander.

Unsere Mitarbeitenden beschreiben die Homeday-Kultur als etwas Besonderes. Wir sind stolz darauf und tragen täglich dazu bei. Unsere Mission basiert auf Prinzipien und Empathie: fair, divers, transparent. Teile unsere Werte? Komm vorbei oder kontaktiere uns, um dir einen Eindruck zu verschaffen.

Unser Ziel

Den Immobilienmarkt nachhaltig zu verbessern – für Käufer*innen, Verkäufer*innen und Makler*innen. Dafür suchen wir Menschen mit Gestaltungsdrang, einem Blick für das große Ganze und die Details, die den Unterschied machen. Menschen, die in einem dynamischen Umfeld einen bleibenden Eindruck hinterlassen möchten.

Unternehmenshintergrund

Als Teil der AVIV Group, einer führenden digitalen Immobilien-Tech-Plattform in Europa und Tochtergesellschaft von Axel Springer, treiben wir Innovationen voran, um den Immobilienmarkt transparenter und effizienter zu gestalten.

Stelleninformationen

• Vertrag: Vollzeit, unbefristet
• Location: Berlin, Deutschland

Deine Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Immobilienmakler*innen bezüglich Kund*innenakquise
• Präsentation unserer Produkte via Telefon oder Video-Call, inklusive Eigentümer-Leads, Service-Dienstleistungen und Conversion-Tools
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, Bedarfsermittlung, Ansprache von Entscheidungsträgern und Gewinnung für Kooperationen
• Konzeption neuer digitaler Vermarktungsstrategien und Vertriebsansätze bis zum Vertragsabschluss
• Reaktivierung ehemaliger Kund*innen (win back)
• Vernetzung im großen Immobilienkonzern (AVIV Group) und Zusammenarbeit mit Partnern wie Homeday, Immowelt etc.

Was wir suchen

• Wohnsitz in Berlin mit Bereitschaft, regelmäßig ins Büro zu kommen
• Eigeninitiative, Vertriebsaffinität und eine "Can-Do"-Mentalität
• Vertriebserfahrung, idealerweise im Online-Marketing oder Vertrieb
• Erfahrung in der Immobilienbranche ist von Vorteil, aber kein Muss
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten per Telefon und Video
• Hervorragende Präsentations- und Gesprächstechniken
• Teamfähigkeit und Engagement
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits

• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• Weiterentwicklung: 2 Bildungstage jährlich, Zugang zu LinkedIn Learning & Cornerstone, regelmäßiges Feedback
• Team & Kultur: Offene, internationale Atmosphäre, Team- und Firmenveranstaltungen, After-Work-Getränke
• Verantwortung: Eigeninitiative, Gestaltungsmöglichkeiten, sichtbare Spuren hinterlassen
• Teil eines größeren Ganzen: Mitglied der AVIV Group, mit starken Marken in Europa