Senior Risk Manager (w/d/m) - Credit & Liquidity

EWE AG; Deutschland; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

EWE AG sucht einen Senior Risk Manager (w/d/m) im Kredit- und Liquiditätsrisikomanagement. Diese Schlüsselrolle umfasst die Bewertung finanzieller Risiken im Energiehandel. Bewerber sollten ein relevantes Studium und mehrere Jahre Erfahrung im Risiko- oder Kreditbereich mitbringen. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, an der Energiewende aktiv mitzuarbeiten.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Mobiles Arbeiten

Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen

Angenehmes Betriebsklima

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Risiko- oder Kreditumfeld.
• Kenntnisse im Umgang mit EFET-Verträgen.

Aufgaben

• Durchführung von Bonitätsprüfungen für nationale und internationale Geschäftspartner.
• Weiterentwicklung eines zentralen Tools zur Ermittlung von Exposures.
• Unterstützung bei der Liquiditätssteuerung.

Kenntnisse

Finanzanalyse

Datenanalyse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Ausbildung

Bachelor in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

Tools

Power BI

Python

Jobbeschreibung

Weil der digitale Energiehandel nicht länger warten kann: Die EWE TRADING bündelt die Energiehandelsaktivitäten im EWE-Konzern und agiert als Schnittstelle zu den Großhandelsmärkten für Strom und Erdgas, Emissionsrechte und erneuerbare Energien. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.

Gestalte mit uns die Zukunft des Energiehandels - mit deinem Know-how im Kredit- und Liquiditätsrisikomanagement. Als Senior Risk Manager (w/d/m) - Credit & Liquidity übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Bewertung und Steuerung finanzieller Risiken im Energiehandelsumfeld - eingebettet im Kreditrisiko-Team. Du arbeitest eng mit dem Front Office, Controlling und weiteren zentralen Einheiten zusammen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen und unsere Risikostrategie aktiv mitzugestalten.

Das machst Du bei uns:

• Durchführung von Bonitätsprüfungen für nationale und internationale Geschäftspartner
• Ermittlung von Exposures im Rahmen von Energiehandelsanfragen aus dem Front Office
• Weiterentwicklung und Automatisierung eines zentralen Tools zur Ermittlung von Exposures im Vertriebs- und Handelskontext - inklusive Analyse von Kreditrisiken, Liquiditätskosten und weiteren risikorelevanten Parametern
• Kritische Überprüfung und konzeptionelle Weiterentwicklung der zugrunde liegenden Modelllogik und Annahmen (z. B. Zinskomponenten, Marginkosten, Risikozuschläge)
• Mitarbeit an Projekten im Kontext unserer Portfolioaktivitäten - z. B. im Energiehandel, bei Vertragsneugestaltungen oder Prozessoptimierungen
• Weiterentwicklung und Automatisierung unseres Berichtswesens sowie interner Risikomanagement-Tools
• Unterstützung bei der Liquiditätssteuerung, insbesondere im Hinblick auf Margin Calls, Clearingprozesse und Risikosteuerung
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Kreditrisikorichtlinie sowie Unterstützung bei der Pflege und Umsetzung des Kreditrisikorahmenwerks
• Enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern wie Front Office, Controlling, Konzernfunktionen und Vertriebseinheiten
• Aktiver Beitrag zur Digitalisierung von Analyse- und Reportingprozessen

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik oder eines vergleichbaren MINT-Fachs (mindestens Bachelor)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Risiko-, Kredit- oder Liquiditätsumfeld - idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft oder zum Handel
• Kenntnisse in der Finanzanalyse sowie im Verständnis von Jahresabschlüssen (Bilanz, GuV etc.)
• Grundkenntnisse im Umgang mit EFET-Verträgen und Handelsprodukten wie Futures, Forwards oder PPAs
• Erfahrung in der Datenanalyse und -visualisierung mit Power BI und Python
• Kenntnisse in Bereichen wie Cashflow-at-Risk, Clearingmechanismen, Margining und Börsenstrukturen sind von Vorteil
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
• Sprachkenntnisse: Deutsch mindestens auf B1-Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Womit wir Dich begeistern möchten:

• Ein attraktives Vergütungspaket und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem der führenden Energiedienstleistungsunternehmen Deutschlands
• Großer Gestaltungsspielraum in Projekten und Aufgaben
• Die Möglichkeit die Energiewende im Energiehandelssektor und die Weiterentwicklung der EWE TRADING GmbH aktiv mitzugestalten
• Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem motivierten, vielfältig zusammengesetzten und leistungsorientierten Team
• Mobiles Arbeiten (remote) und Meetings via MS Teams gehören bei uns zum Alltag
• Wir haben ein großes Angebot an Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen (z.B. Inhouse Sportkurse)
• Ein angenehmes Betriebsklima, das durch Offenheit, Respekt und umfassende Kommunikation geprägt ist
• #dasMorgenmachen und mit uns zusammen bis 2035 Klimaneutral werden
• Arbeiten mit dem schönsten Blick über Bremen aus unserem Großraumbüro in der 21. Etage

EWE TRADING GmbH, G-TR-RM Kreditrisikomanagement

Die Vergütung erfolgt nach außertariflicher Vereinbarung (AT nicht leitend)

Die Besetzung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!

Du hast Interesse an der angebotenen Stelle und bringst bereits solide Fachkenntnisse mit, erfüllst jedoch noch nicht alle genannten Anforderungen?
Wir freuen uns über Deine Bewerbung und besprechen gerne Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung.

Sende uns bitte Deine aussagefähige Bewerbung online über das EWE-Stellenportal.

Hinweis: Mit Klick auf "Online bewerben" erfolgt eine Weiterleitung an unterschiedliche Bewerbungsformulare

(Für Konzern- bzw. gesellschaftsübergreifende Bewerbungen (z.B. von EWE AG zu EWE TEL und für Bewerbungen innerhalb der eigenen Gesellschaft)

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Wende Dich in fachlichen Fragen gerne an:
Cenk Tosun, Tel:[phone]

Aus dem Team Recruiting steht bei Fragen folgende Person zur Verfügung:
Sina Ulrich, Tel:[phone]