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(Senior) Risikomanager (m/w/d) Standort Frankfurt

JR Germany

Wiesbaden

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen
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Zusammenfassung

Bei einem führenden deutschen Immobilienunternehmen wird ein (Senior) Risikomanager gesucht. Die Position erfordert Verantwortung für das Risikomanagement, einschließlich Überwachung der Risiken und Erstellung von Risikoberichten. Neben einem abgeschlossenen Studium ist mehrjährige Erfahrung in der Branche Voraussetzung. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und unbefristete Verträge sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Regelmäßige Fortbildungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling/-management in der Finanz- oder Immobilienbranche.
  • Fundierte Kenntnisse im Risikomanagement und relevanten aufsichtsrechtlichen Vorschriften.
  • Selbständige, strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems.
  • Laufende Überwachung der bestehenden und potenziellen Risiken.
  • Entwicklung und Weiterentwicklung systembasierter Anwendungen im Risikomanagement.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Sehr gute EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder immobilienökonomisches Studium
Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-fachwirt oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Excel
Access
VBA
SQL

Jobbeschreibung

(Senior) Risikomanager (m/w/d) Standort Frankfurt, Wiesbaden

ZBI Zentral Boden Immobilien Gruppe

Wiesbaden, Germany

Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung am Wohnimmobilienmarkt gilt die ZBI Zentral Boden Immobilien Gruppe als einer der führenden deutschen Spezialisten für Wohnimmobilien. Seit 2002 konzipiert das Erlanger Emissionshaus erfolgreich Immobilienfonds für private und institutionelle Anlegerinnen und Anleger. Die ZBI Gruppe verfolgt das Ziel, Teilhabe, Langfristigkeit und Verbindlichkeit in einer neuen "Wertgemeinschaft" für Investments und Wohnen zu stärken.

Derzeit beschäftigt die ZBI Gruppe mehr als 750 Mitarbeitende an rund 30 Standorten in Deutschland, Luxemburg und Österreich. Aktuell verwaltet die Unternehmensgruppe etwa 56.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten. Das bisher realisierte Transaktionsvolumen beträgt rund 12 Milliarden Euro.

Ihre Aufgaben
  1. Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems der AIF
  2. Laufende Überwachung der bestehenden und potenziellen Risiken inklusive der Einhaltung der Limite unserer AIF sowie regulatorischer Vorgaben (KAGB, KaMARisk, KWG, DerVO, AIFMD)
  3. Ansprechpartner für interne und externe Prüfer im Risikocontrolling der AIF
  4. Verantwortung bei Risiko-Due-Diligence im Rahmen von Investitionen und Finanzierungen der AIF
  5. Bereitstellung von Risikoeinschätzungen für Jahresberichte der Fonds und der KVG
  6. Unterstützung bei der Erstellung der laufenden Risikoberichte für Geschäftsführung und Aufsichtsgremien
  7. Entwicklung und Weiterentwicklung systembasierter Anwendungen im Risikomanagement
  8. Begleitung von Risikomanagement-Projekten, z.B. IT-Projekte, Aufbau von ESG-Risikoindikatoren, Weiterentwicklung der IKS-Berichtserstattung
  9. Plausibilisierung und Weitergabe von ad-hoc Meldungen
  10. Plausibilisierung, Ergänzung und Weitergabe von Schadensmeldungen für die Verlustdatenbank
Ihr Profil
  1. Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder immobilienökonomisches Studium, Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-fachwirt oder vergleichbare Qualifikation
  2. Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling/-management in der Finanz- oder Immobilienbranche
  3. Fundierte Kenntnisse im Risikomanagement und relevanten aufsichtsrechtlichen Vorschriften (KAGB, KWG, KAMaRisk, DerVO, AIFMD) sowie immobilienwirtschaftliche Zusammenhänge
  4. Sehr gute EDV-Kenntnisse (Excel, Access, VBA, SQL)
  5. Analytisches Denken, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
  6. Selbständige, strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
  7. Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit
  8. Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  9. Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem Immobilienunternehmen
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