Senior Projektmanager Digital (m/w/d)

JR Germany; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Köln sucht einen erfahrenen Projektmanager für digitales Projektmanagement. Sie werden für die Transformationsberatung und Umsetzung digitaler Strategien verantwortlich sein, während Sie mit renommierten Kunden zusammenarbeiten. Flexibles Arbeiten wird geboten, unterstützt durch Weiterbildungsmöglichkeiten und eine kollegiale Atmosphäre.

Leistungen

Hybrides Arbeitsmodell

Flexible Arbeitszeiten

Gewinnbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

31 Urlaubstage

Beratungsmöglichkeiten des pme Familienservice

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• 4-5 Jahre Erfahrung im digitalen Projektmanagement.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Erfahrungen im Agenturen- oder IT-Umfeld von Vorteil.

Aufgaben

• Fachlich-inhaltliche Steuerung und Budgetplanung für Projekte.
• Transformationsberatung unserer Kunden.
• Entwicklung und Implementierung digitaler Strategien.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Empathie

Strukturiertheit

Agiles Projektmanagement

Kommunikation

Ausbildung

Scrum-Zertifizierung oder Bereitschaft zur Absolvierung

Tools

Jira

Confluence

Slack

Jobbeschreibung

denkwerk GmbH

Wer uns fehlt, bist du!

Wir suchen dich, mit Neugier und Enthusiasmus für digitales Projektmanagement im Agenturen Umfeld.

Du bist vertraut mit digitalen Produkten, Plattformen sowie Service-Entwicklung (Web, E-Commerce, Apps).

Du bist zuständig für die Transformationsberatung unserer Kunden und unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung digitaler Strategien.

Du übernimmst eigenständig die fachlich-inhaltliche Steuerung, Zeit- und Budgetplanung sowie Abrechnungskontrolle für verschiedenste Kundenprojekte und stehst dabei im stetigen Austausch mit den Projektteams.

Du bringst 4-5 Jahre fundierte Erfahrungen im digitalen und agilen (IT-) Projektmanagement mit und hast eine Scrum-Zertifizierung oder bist bereit, diese bei uns zu absolvieren.

Du bist vertraut mit Tools wie Jira, Confluence, Slack usw., die Organisation, Kollaboration und Kommunikation unterstützen.

Eigeninitiative, Empathie und Strukturiertheit zählst du zu deinen Stärken.

Erfahrungen im Agenturen- oder IT-Umfeld sind von Vorteil.

Du trittst überzeugend auf, auch beim Kunden? Perfekt – wir lernen unsere Kunden auch gerne vor Ort kennen.

Du arbeitest gern in flachen Hierarchien und unterstützt gerne deine Kolleg:innen bei deren Weiterentwicklung.

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du mit.

Wir freuen uns darauf, dich und deine Erfahrungen kennenzulernen!

Unsere Benefits für dich!

• Flexibilität und mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten
• Workout-Life-Balance: Kooperation mit Urban Sports Club und Leasing-Angebot von JobRad
• Gewinnbeteiligung: Als Teil von denkwerk wirst du am Gewinn beteiligt
• Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten: finanziert durch ein Weiterbildungsbudget
• Betriebliche Altersvorsorge: denkwerkende erhalten einen Arbeitgeberzuschuss von 20%
• Unterstützung in allen Lebenslagen: Beratungsmöglichkeiten des pme Familienservice
• denkfrei-Tage: 31 Urlaubstage, inklusive Heiligabend, Silvester & Rosenmontag
• denkmate: unsere erfahrenen Kolleg:innen, die dir beim Start helfen
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte aller Art
• Snacks & Drinks: Limonaden, Bier, Kaffee, Obst und Gemüse

So geht's weiter!

Du kannst es kaum erwarten, loszulegen? Schick uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben, dein mögliches Startdatum und deine Gehaltsvorstellungen.

Der Bewerbungsprozess

• Vorauswahl: Bewerbungseingang, Sichtung, mögliche Vorstellung
• Interview Phase: erstes digitales Interview, zweites vor Ort
• Aufgaben: bei Bedarf geben wir dir frühzeitig Bescheid
• Feedback: zeitnah und proaktiv

Über uns

Wir sind ein vielseitiges Team, das auf Zusammenarbeit setzt. Unsere Werte sind Kollaboration, Fürsorglichkeit, Neugier, Ehrlichkeit, Optimismus und Mut. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft mit innovativen Ideen und Lösungen.

Deine Ansprechpartnerinnen

Janina Schulte-Kellinghaus & Pola Kaiser, Talent Acquisition Team

Arbeitsort: Vor Ort