Senior Produkt Manager (m/w/d)

Tmoose; Mannheim; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flache Hierarchien

Faire Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

abwechslungsreiche Tätigkeit

Mitarbeiter-Veranstaltungen

Zusammenfassung

bedrop sucht eine erfahrene Senior-Produktmanagerin bzw. einen Senior-Produktmanager, der Verantwortung für definierte Produktkategorien übernimmt und das Produktportfolio strategisch steuert.

Sie arbeiten eng mit Geschäftsführung, Marketing, Design, Einkauf und externen Partnern zusammen, um Marktchancen in skalierbare Strategien zu verwandeln. Sie treffen klare Priorisierungen, treiben Umsetzung voran und gestalten Pricing, Positionierung sowie die Qualität und Skalierbarkeit der Produkte in

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise auf Senior-Level.
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung von Produktportfolios oder Kategorien.
• Stark ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken.
• Hohe Zahlenaffinität und Erfahrung mit datengetriebenen Entscheidungen.

Aufgaben

• Strategische Verantwortung für definierte Produktkategorien
• Entwicklung und Steuerung der gesamten Produktstrategie
• Identifikation neuer Markt- und Wachstumspotenziale
• Führung des kompletten Produktlebenszyklus auf Portfolio-Ebene
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und relevanten Fachbereichen
• Steuerung von Produktentwicklung, Pricing und Positionierung
• Verantwortung für Qualität, Performance und Skalierbarkeit
• Aufbau und Optimierung interner Prozesse im Produktbereich
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Marktanalysen auf Management-Level
• Führung und Weiterentwicklung operativer Produkt- und Supportstrukturen
• Enge Abstimmung mit Marketing, Vertrieb, Logistik und Einkauf

Kenntnisse

Produktmanagement

Portfolio-Steuerung

Datengetriebene Entscheidungen

Strategisches Denken

Kommunikation

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

bedrop ist kein Start-up im Aufbau – wir sind ein wachstumsstarkes E-Commerce-Unternehmen auf Kurs Richtung dreistellige Millionenumsätze.
Unsere Produkte performen. Unsere Strukturen skalieren. Jetzt suchen wir eine Person, die nicht nur mitläuft, sondern Produktstrategie aktiv gestaltet und Verantwortung auf höchstem Niveau übernimmt.
Deine Rolle
Als Senior Produkt Manager übernimmst du die volle Verantwortung für zentrale Produktlinien. Du denkst nicht in einzelnen Produkten, sondern in Sortimenten, Märkten und Wachstumstreibern.
Du bist Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Marketing, Design, Einkauf und externen Partnern – und sorgst dafür, dass aus Marktchancen skalierbare Produktstrategien werden.
Du triffst Entscheidungen, priorisierst klar und treibst Umsetzung konsequent voran.
Deine Aufgaben

• Strategische Verantwortung für definierte Produktkategorien
• Entwicklung und Steuerung der gesamten Produktstrategie
• Identifikation neuer Markt- und Wachstumspotenziale
• Führung des kompletten Produktlebenszyklus auf Portfolio-Ebene
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und relevanten Fachbereichen
• Steuerung von Produktentwicklung, Pricing und Positionierung
• Verantwortung für Qualität, Performance und Skalierbarkeit
• Aufbau und Optimierung interner Prozesse im Produktbereich
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Marktanalysen auf Management-Level
• Führung und Weiterentwicklung operativer Produkt- und Supportstrukturen
• Enge Abstimmung mit Marketing, Vertrieb, Logistik und Einkauf

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise auf Senior-Level
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung von Produktportfolios oder Kategorien
• Stark ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken
• Hohe Zahlenaffinität und Erfahrung mit datengetriebenen Entscheidungen
• Erfahrung in dynamischen, wachstumsorientierten Strukturen (Scale-up Umfeld)
• Fähigkeit, komplexe Themen klar zu priorisieren und umzusetzen
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sicher im Umgang mit Marktanalysen, Pricing und Produktperformance
• Interesse an Health-, Natur- oder Consumer-Produkten von Vorteil

Warum bedrop?

• Eine langfristige Perspektive in einem schnell wachsenden Health / Food Scale-up
• kollegiale Zusammenarbeit in gutem Betriebsklima
• flache Hierarchien
• faire Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• Scale-up Flair: Du arbeitest eng mit einem dynamischen und hochmotivierten Team zusammen
• Partizipationsmöglichkeiten an fachübergreifender Unternehmensentwicklung
• Mitarbeiter-Veranstaltungen (sofern möglich)
• Netzwerken auf verschiedenen Events und Termine, u.a. Judith Williams
• Einstellung ab sofort