(Senior) Product Owner (m/w/d) Digital Products

cadooz GmbH; Hamburg; Hybrid; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrides Arbeiten

Office Hamburg

Weiterbildung

Mitarbeiter Benefits

Job summary

cadooz GmbH in Hamburg sucht eine erfahrene Product Owner/PM- Führungskraft zur Weiterentwicklung einer skalierbaren digitalen Plattform. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Business, UX/UI und Technik und gestalten Anforderungen in nutzerzentrierte, wirtschaftlich tragfähige Lösungen.

Sie treiben die Umsetzung gemeinsam mit Entwicklungsteams, Stakeholdern und dem Produktmanagement voran, priorisieren Themen, managen das Product Backlog und sichern Qualität, Nutzererlebnis und wirtschaftlichen

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in einer Product-Ownership- oder leitenden Produktrolle.
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren und zu priorisieren.
• Erfahrung mit agilen Vorgehensweisen sowie gängigen Tools.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Verantwortung für Weiterentwicklung der digitalen Plattform und zukünftige Produktausrichtung.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare Produktanforderungen.
• Priorisierung von Themen unter Berücksichtigung Nutzerbedürfnisse und Business Value.
• Backlog-Management als zentrales Steuerinstrument der Produktstrategie.
• Zusammenarbeit mit Entwicklung, UX/UI und Product Management.

Skills

Product Owner

IT-Projektleitung

Technischer Product Manager

Agile Methoden

Jira, Confluence

Tools

Jira

Confluence

Job description

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung einer skalierbaren digitalen Plattform und gestaltest aktiv die Zukunft unserer Produkte mit.

Du arbeitest an der Schnittstelle von Business, UX/UI und Technologie und sorgst dafür, dass aus Anforderungen nutzerzentrierte, wirtschaftlich erfolgreiche und technisch nachhaltige Produktlösungen entstehen.

Gemeinsam mit Entwicklungsteams, Stakeholdern und Product Management treibst du die Umsetzung voran, priorisierst die richtigen Themen und schaffst Klarheit in komplexen Fragestellungen.

Dein Gestaltungsspielraum:

• Du verantwortest die Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform und gestaltest deren zukünftige Ausrichtung maßgeblich mit.
• Du identifizierst Optimierungspotenziale, entwickelst gemeinsam mit Stakeholdern Lösungsansätze und begleitest diese bis zur Umsetzung.
• Du übersetzt fachliche Anforderungen in verständliche und umsetzbare Produktanforderungen.
• Du setzt strategische Prioritäten unter Berücksichtigung von Nutzerbedürfnissen, Business Value und technischer Machbarkeit.
• Du verantwortest das Product Backlog als zentrales Steuerungsinstrument für die Umsetzung unserer Produktstrategie.
• Du arbeitest eng mit Entwicklung, UX/UI und Product Management zusammen und bringst unterschiedliche Perspektiven zu einer gemeinsamen Lösung zusammen.
• Du treibst die Weiterentwicklung zentraler Produktfeatures und Initiativen entlang des gesamten Produktlebenszyklus voran.
• Du stellst sicher, dass Produktqualität, Nutzererlebnis und wirtschaftlicher Nutzen gleichermaßen berücksichtigt werden.

Dein Know-How:

• Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, IT-Projektleiter oder technischer affiner Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle im digitalen Produktumfeld.
• Begeisterung für digitale Produkte und deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Ein grundlegendes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, mit Entwicklungsteams auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten.
• Erfahrung in der Strukturierung komplexer Anforderungen und der Priorisierung von Produktinitiativen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Erfahrung mit agilen Methoden sowie gängigen Produktmanagement-Tools wie Jira und Confluence.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Unsere Werte One Team, Innovation & Transformation, Ownership, Entrepreneurship und Empowerment spiegeln auch deine Haltung wider? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Benefits:

• Hybrides Arbeiten: Wir bieten ein Office, das interdisziplinäres sowie agiles Arbeiten fördert und Rückzugsorte, an denen du wieder neue Energie tanken kannst. Schaue dir hier unser Office in einer 360°-Tour an. Für eine ausgewogene Work-Life-Balance stehen dir zwei Tage/Woche Home Office zu.
• Kultur: Wir legen viel Wert auf ein wertschätzendes Miteinander – alle cadoozies begegnen sich auf Augenhöhe. Transparente und regelmäßige Kommunikation sowie eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit einem beispiellosen Teamzusammenhalt werden bei uns großgeschrieben! Dresscode? Kennen wir nicht! Mehr dazu auf unserem Instagram.
• Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche & individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Unsere europaweite Academy bietet ein sehr großes Weiterbildungsangebot an – da ist für jeden etwas dabei.
• Benefits ab dem ersten Tag: Du hast Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform, wir bezuschussen dein DeutschlandTicket sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
• Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du ein Fahrrad über die Firma leasen. Eine Übersicht der Benefits findest du auf unserer Karriereseite hier.

Benefits & Incentives seit über 20 Jahren: wir entwickeln hochwertige, spannende Produktlösungen für Geschäftskunden – von DAX-Unternehmen bis Kleinstbetrieb.

Mit über 170 Mitarbeitenden in Hamburg und München bieten wir Bonus- & Treueprogramme, Vorteilswelten, Gutscheine & Sachprämien für Neukundengewinnung, Kundenbindung, Mitarbeitermotivation uvm. an.

cadooz ist Teil von Euronet Worldwide und epay, den Experten für digitale & physische Prepaid-Produkte weltweit.