Senior PR Manager (m/w/d)

TN Germany; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine dynamische internationale Kommunikationsagentur sucht einen (Senior) PR Manager B2B, der kreative Kommunikationsstrategien für Kunden im IT- und Tech-Bereich entwickelt. In dieser spannenden Rolle wirst du als Hauptansprechpartner fungieren und eng mit einem talentierten Team zusammenarbeiten, um innovative Kampagnen zu realisieren. Du wirst die Möglichkeit haben, deine Kommunikations- und Organisationstalente einzubringen und mit einer Vielzahl von Kunden zu interagieren. Diese Agentur bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein unterstützendes Team, das deine berufliche Entwicklung fördert. Wenn du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem kreativen Umfeld bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office Möglichkeiten

30 Tage Urlaub

Extra Tag frei am Geburtstag

Persönliches Charity Budget

Exklusive Mitarbeiterangebote

Unterstützung bei der Altersvorsorge

Motiviertes und kreatives Team

Modernes Office

Gute Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in PR, Marketing oder Journalismus.
• Erfahrung in der Beratung von Kunden im IT- und Tech-Bereich.

Aufgaben

• Hauptansprechpartner für Kunden aus dem IT und Tech Bereich.
• Entwicklung von Strategien für integrierte Kommunikationskampagnen.
• Erstellung von Content in Zusammenarbeit mit dem Contentteam.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

Texterstellung

Beratungskompetenz

Kreativität

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Bachelor in Kommunikationswissenschaften

Master in PR oder Marketing

Jobbeschreibung

Als integrierte und internationale Kommunikationsagentur sind wir ein weltweites Team von Experten in den Bereichen PR, Marketing, Digital/Social Media sowie Grafik und Video. Bei TEAM LEWIS dreht sich alles um die Menschen und unsere Kultur, die uns als Agentur über Grenzen hinweg global verbindet. Wir haben tolle Kunden, preisgekrönte Teams und einzigartige Mitarbeiter:innen.

Unser Team in München freut sich auf dich als:

(Senior) PR Manager B2B (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten dich
#lovemyjob

• Du fungierst als Hauptansprechpartner für unsere Kunden aus dem IT und Tech Bereichund berätst diese in allen PR- und Marketing Themen
• Du entwickelst Strategien für integrierte Kommunikationskampagnen und blühst bei der eigenverantwortlichen Abwicklung und Qualitätssicherung kreativer Projekte für unsere Kunden richtig auf
• Du berätst Unternehmen in ihrer Produkt- und Unternehmenskommunikation, bist Ideengeber und Sparringspartner und betreust unsere Kunden in allen Fragen rund um die operative Umsetzung von Kampagnen
• Bei der Themenfindung und -planung in der Medienarbeit sowie der Organisation von PR-Terminen und Redaktionsbesuchen zeigst du uns dein ganzes Talent
• Von Pressemitteilungen über Fachartikel - zusammen mit unserem Contentteam erstellst du jeglichen Content für deine Kunden
• Du bist im stetigen Kontakt mit Journalisten und anderen Influencern, begegnest ihnen auf Augenhöhe und vereinbarst Kooperationen
• Du unterstützt im Neukundengeschäft, indem du Content und Präsentationen erstellst und auch mal selbst präsentierst
• Du bist stets auf dem Laufenden, welche Neuerungen es im Social Media Bereich gibt und nutzt dein Wissen, um unsere Kunden noch besser zu beraten
• Du arbeitest intensiv mit Kollegen aus der Beratung, Textern, Designern, Videoproduzenten und Redakteuren zusammen
• Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer Agentur (PR, Marketing, Social Media), Pressestelle und/oder im Journalismus gesammelt und möchtest nun eine neue Herausforderung antreten
• Du hast Lust auf anspruchsvolle Themen aus den Bereichen Technologie und IT oder begeisterst dichfürdie gesamte Consumer-Kommunikations-Klaviatur
• Du bist textsicher und hast ein Gespür für spannende Themen und Geschichten
• Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, arbeitest gerne im Team und bist selbständiges sowie zielorientiertes Arbeiten gewohnt
• Zu deinen großen Stärken zählen Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Verlässlichkeit
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist ein wichtiger Teil einer internationalen und breit aufgestellten Agentur mit unterschiedlichen Fachgebieten und vielfältigem Branchenfokus (IT/Technologie, Automotive, Industrial, Lifestyle etc.)
• Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Home-Office Möglichkeiten und die Option auf Sabbaticals
• 30 Tage Urlaub und einen extra Tag frei an deinem Geburtstag
• Ein persönliches Charity Budget sowie 2 Tage Sonderurlaub pro Jahr, um eine wohltätige Organisation deiner Wahl zu unterstützen
• Exklusive Mitarbeiterangebote bei vielen großen Brands sowie Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Zugang zu einem Netzwerk von Kollegen und Möglichkeiten auf der ganzen Welt
• Ein motiviertes und kreatives Team, das dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt
• Ein herzliches und familiäres Miteinander und ein hohes Vertrauen untereinander
• Ein modernes Office mit sehr guter Verkehrsanbindung

Zugegeben, erzählen können wir viel. Deshalb haben wir unsere Mitarbeiter:innen direkt gefragt, warum sie gerne bei TEAM LEWIS arbeiten. Hier sind die 3 Top Antworten:

• Die TEAM LEWIS Kultur: „Tolle Kollegen, die sich gegenseitig helfen. Es ist eine super Arbeitsatmosphäre.“
• Unsere Teams: „Es werden gute Leute eingestellt. Der Team Spirit und die Motivation sind spitze. Die Vorgesetzten und Teams sind sehr verständnisvoll.“
• Work-Life-Balance: „ Die Work-Life-Balance ist wirklich gut – das kennt man von Agenturen gar nicht so.“

Worauf wartest du noch? Schicke uns jetzt deine Onlinebewerbung - es dauert nur 4 Minuten. Wir freuen uns auf dich!

Gewünschter Inhalt der Bewerbung: Lebenslauf, frühestmögliches Startdatum und Gehaltsvorstellung

Bei Fragen erreichst du Bianca Palomino (Senior People Manager)unter [phone].

***LEWIS is an Equal Opportunity Employer. We are committed to creating and fostering an environment focused on equality, empowerment and respect. We strive to create an inclusive workplace that supports and celebrates our diversity. We continue to invest in our efforts to ensure that TEAM LEWIS is a place where everyone can thrive.***

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