Job Description
Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
Aufgaben
- Sie übernehmen Verantwortung für unseren Wertpapierhandel in der Direktanlage.
- Das Liquiditätsmanagement, die Emittenanalyse sowie die interne Berichterstattung gehören dabei ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Wir zählen auf Ihre Expertise. Daher sind Sie für die Weiterentwicklung unserer Anlagestrategie und die Erfüllung der ESG-Kriterien verantwortlich.
- Die Betreuung von Spezialfondsmandaten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben.
Qualifikationen
- Sie haben ein wirtschafts-/ naturwissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) (oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen.
- Darüber hinaus verfügen Sie über langjährige Erfahrungen im Portfoliomanagement.
- Sie haben ein hohes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und Kapitalmärkte.
- Ein ausgeprägtes Risikobewusstsein, eine hohe analytische Kompetenz sowie die Fähigkeit, sich proaktiv auch in komplexe Themengebiete einzuarbeiten, gehören zu Ihren primären Stärken.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.
Was wir bieten
- Gute Atmosphäre: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsatmosphäre, die motivierend ist. Das Maß an Flexibilität und Verantwortung ist groß. Die Entscheidungswege sind kurz. Freiräume sind ausreichend vorhanden.
- Moderne Büroräume: Open Space erfüllt Ihnen den Traum von mehr Freiraum: offene, helle, warme, freundliche Räume ohne Barrieren fördern die team- und abteilungsübergreifende Kommunikation.
- Work-Life-Balance: Die Arbeitszeiten sind flexibel, mobiles Arbeiten oder Desksharing sind möglich. Urlaub gibt es auch: 30 Tage, sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und am 31.12.
- Schneller weiterkommen: Bei uns ist der Mitarbeiter Motor seiner Entwicklung und gestaltet seine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aktiv mit.
- Besser ankommen: Der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert. Parkplätze in unmittelbarer Nähe werden kostenlos angeboten.
- Gut versorgt: Wir bezuschussen Ihre Arbeitsplatzbrille! Unser Betriebsarzt ist für Sie da, um Ihnen bei gesundheitlichen Anliegen schnell zu helfen.
- Alles läuft zusammen - Mitarbeiterevents: Wir veranstalten einen jährlichen Fitnesstag und nehmen an diversen Marathons im Umkreis von Neuss teil.
- Gut und günstig - Mitarbeiterrabatte: Über Corporate Benefits erhalten Sie interessante Rabatte und exklusive Sonderkonditionen.
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