(Senior) PHP Developer / Software Engineer (m/w/d)

Lekkerland SE; Köln; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen in Köln sucht einen erfahrenen Software-Entwickler, der technologische Entscheidungen trifft und ein Team von Entwicklern inspiriert. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung performanter und skalierbarer Anwendungen, die enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern und die Sicherstellung der Qualität der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten machen diese Position besonders attraktiv. Profitieren Sie von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Sportangebote

Rabatte bei Partnern

Externer Familienservice

Onboarding-Maßnahmen

Kantine mit Speisen

Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr

Ladesäulen für E-Autos

Qualifikationen

• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als operativer Entwickler.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Technologische Entscheidungen treffen und Code Reviews durchführen.
• Komplexe Software-Entwicklungsaufgaben übernehmen und Proof of Concepts entwickeln.

Kenntnisse

Software-Entwicklung

Architekturentscheidungen

Datenbanken

Cloud-Umgebungen

Code Reviews

Teamführung

Kommunikationsfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Informatik

Technische Ausbildung

Tools

Azure

AWS

APIs

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben bei uns :

1. Du gehst technologisch voran, triffst Architekturentscheidungen, führst Code Reviews und QS-Audits eingereichter Spezifikationen durch, übernimmst schwierige Software-Entwicklungsaufgaben und entwickelst Proof of Concepts (PoC) für neue Technologien und Lösungsansätze.
2. Du coachst, koordinierst, motivierst und inspirierst das Team aus Entwicklern und unterstützt aktiv im Tagesgeschäft bei der Umsetzung komplexer Anforderungen aus den Fachbereichen. Als erfahrener Entwickler identifizierst du technische Hindernisse, erarbeitest Lösungen und übernimmst auch selbst komplexe Implementierungsaufgaben.
3. Du arbeitest mit der Entwicklungssteuerung zusammen, um die technischen Anforderungen, Möglichkeiten und Ziele zu definieren, die mit dem Entwicklerteam umgesetzt werden. Du berichtest über den Arbeitsfortschritt bei der Umsetzung von Anforderungen und tauschst dich aus, um Team- und Projektziele zu definieren.
4. Ausgehend von den Anforderungen und Geschäftsabläufen der Stakeholder entwirfst du performante, wartungs- und skalierbare Applikationen. Zudem unterstützt du diese Implementierungen aktiv.
5. Du hast einen guten Überblick über alle Arbeitsschritte und -prozesse. Du kümmerst dich zudem um die Einhaltung von Fristen sowie um die Qualitätssicherung und Dokumentation der Arbeit.

Das bringst du mit :

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder im MINT-Bereich, oder eine abgeschlossene technische Ausbildung gekoppelt mit sehr gutem Fachwissen.
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als operativer Entwickler (w/m/d).
• Ein sicherer Umgang mit Datenbanken, Cloud-Umgebungen (z.B. Azure oder AWS) sowie Tools zur Code-Verwaltung, APIs und Cloud-Integration.
• Intrinsische Motivation, kontinuierliche (auch eigenständige) fachliche Fortbildung sowie hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen.
• Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

Unsere Benefits für dich :

• Internationales Unternehmen in Loft-Atmosphäre mit Duz-Kultur und offenen Türen.
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens in vielen Bereichen.
• Externer Familienservice für die Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen.
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen wie Umzug oder Hochzeit.
• Individuell auf dich zugeschnittene Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Gespräche, Schulungen & Workshops.
• Umfassende Onboarding-Maßnahmen in den ersten Wochen.
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenwirksame Leistungen.
• Sportangebote bei über 5000 Kooperationspartnern.
• Rabatte bei über 700 Kooperationspartnern.
• Zahlreiche Parkplätze direkt vor der Tür sowie Ladesäulen für E-Autos.
• Bahnstationen in unmittelbarer Nähe sowie Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr.
• Kleine Kantine mit vielseitigen Speisen und Getränken sowie Wasserspender im gesamten Gebäude.