Senior Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) - vorerst befristet für 18 Monate

Nordex Group; Hamburg; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Nordex Group sucht einen Senior Personalreferenten / HR Business Partner, der für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zuständig ist. Diese befristete Position in Hamburg erfordert umfangreiche Erfahrung im HR-Bereich und umfasst Aufgaben wie Onboarding und die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Ideal ist ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Qualifikationen

• Mehrjährige berufliche Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Praxiserprobte Kenntnisse im Arbeitsrecht.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen Themen.
• Begleitung des Ein- und Austrittsprozesses neuer Mitarbeitender.
• Mitwirkung an übergreifenden Personalprojekten.

Kenntnisse

Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Proaktivität

Lösungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften

Jobbeschreibung

Senior Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) - vorerst befristet für 18 Monate, Hamburg

• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden eines ausgewählten Betreuungsbereichs zu sämtlichen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen in deutscher und englischer Sprache
• Begleitung des Ein- und Austrittsprozesses sowie des Onboardings neuer Mitarbeitender
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat
• Kompetenzzentrum innerhalb unserer HR-Abteilung für die Themen Gehaltsentwicklung und Mitarbeiterbindung
• Erstellung von Auswertungen, Analyse der Daten und Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen
• Mitwirkung bei übergreifenden Personalprojekten sowie an der kontinuierlichen Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit einem P&C Coordinator zur Steuerung von administrativen Aufgaben
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalarbeit
• Mehrjährige berufliche Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Praxiserprobte arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Sichere Deutsch- & Englischkenntnisse
• Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Proaktivität und Ownership
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten

Bei Nordex bieten wir Ihnen zusätzlich die Chance, unsere Welt ein Stück nachhaltiger zu gestalten:

*Einige Angebote können je nach Standort variieren

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen getroffen und erfolgen in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.