Senior Personalberater - 100% Remote

Karriere bei Peak One; Frankfurt; Remote; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Fixgehalt mit Provisionsmöglichkeiten

Firmenwagen

Onboarding

Team-Events

FOUR Frankfurt

Jobticket

Berufliche Weiterbildung

Urlaubstage 31

Home-Office

Firmenfitness

Job summary

Peak One sucht eine erfahrene Key-Account-Managerin bzw. einen Key-Account-Manager für den deutschlandweiten Ausbau und die Betreuung wichtiger Unternehmenskunden.

Du berätst Kunden und Kandidaten auf Augenhöhe, steuerst den Recruiting-Prozess und entwickelst individuelle Besetzungsstrategien. Du bringst 2–3 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung mit, bevorzugt im 360-Grad-Modell und im Umfeld Key-Account-Management.

Qualifications

• 2–3 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung; idealerweise im 360-Grad-Modell.
• Nachweisbare Vertriebsfähigkeiten und Erfahrung im Key-Account-Management.
• Fließendes Deutsch und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

Responsibilities

• Zentrale Ansprechperson für Key Accounts; langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.
• Kunden und Kandidaten auf Augenhöhe beraten; Recruiting-Strategie entwickeln.
• Deutschlandweite Betreuung wichtiger Unternehmenskunden beim Mitarbeitende-Ausbau.
• Bedarfsanalysen erstellen und Besetzungsstrategien entwickeln.
• Kandidaten für anspruchsvolle Positionen identifizieren und gewinnen.
• Recruiting-Prozess steuern von Bedarf bis Besetzung.
• Moderne Tools und ERP-System zur Pflege des Netzwerks verwenden.
• Accounts kontinuierlich weiterentwickeln und Potenziale erschließen.

Skills

Vertrieb

Key-Account-Management

Kundengewinnung

Kommunikationsstärke

Deutsch fließend

Tools

ERP-System

Job description

Über die Position

Als erfahrener Key Account Managerbist du auf der Suche nach einem Unternehmen, bei dem du dein Potenzial voll ausschöpfen kannst und dasohne Standortbindung, dafür mit voller Flexibilität? Deine Ziele sind hochgesteckt?
Dann werde jetzt Teil von Peak One! Als wachstumsstarke Personalberatung sind wir auf der Suche nachkommunikativen, ehrgeizigen und engagierten neuen Kolleg:innen für unser großartiges Team. Für ambitionierte Berater stehen dir in unserem Key Account-Bereich alle Türen offen – vom Executive bis zum Director!
Unsere Themenschwerpunkte liegen auf den Bereichen IT, SAP, Healthcare, Finance und Property & Construction. Als Berater hast auch du hier die Möglichkeit, dich in einem dieser Themen zu spezialisieren und DER Marktkenner zu werden.

Deine Benefits

• Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Fixgehalt mit unbegrenzten Provisionsmöglichkeiten.
• Firmenwagen:Ein Firmenwagen, der dir sowohl beruflich als auch privat maximale Flexibilität und Komfort bietet.
• Erfolgreicher Einstieg & Karriereentwicklung: Unser Onboarding macht dich schnell startklar. Deine Karriere ist transparent, planbar und leistungsorientiert – Einsatz zählt, nicht Dauer.
• Starker Teamspirit: Erlebe inspirierende Team-Events und exklusive Reisen für unsere Top-Performer.
• New Work im FOUR Frankfurt: Arbeite in einem der modernsten Skyline-Gebäude mit Dachterrasse & Foodhall.
• Mobilität inklusive: Mit unserem Jobticket bist du flexibel und kostengünstig unterwegs.
• Weiterbildung: Fachliche Entwicklung durch praxisnahe Schulungen und Trainings.
• Gesundheit & Balance: 31 Urlaubstage, Home-Office und Firmenfitness mit über 83.000 Partnern weltweit.

Deine Aufgaben

• Du bist zentrale Ansprechperson für deine Key Accounts und baust langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf
• Du berätst Kunden und Kandidaten auf Augenhöhe und fungierst als strategischer Partner im Recruiting
• Du betreust deutschlandweit wichtige Unternehmenskunden beim nachhaltigen Ausbau ihrer Teams
• Du erkennst Bedarfe frühzeitig und entwickelst individuelle Besetzungsstrategien für deine Accounts
• Du identifizierst und gewinnst passgenaue Kandidaten für anspruchsvolle Positionen
• Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung
• Du nutzt moderne Tools und ein leistungsstarkes ERP-System zur effizienten Pflege und Erweiterung deines Netzwerks
• Du entwickelst deine Accounts kontinuierlich weiter und erschließt neue Potenziale innerhalb bestehender Kundenbeziehungen

Das bringst Du mit

• Du bringst bereits2-3 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung mit – idealerweise im360 Grad Modell und Key-Account-Management-Umfeld
• Vertriebist für dich ein Heimspiel! Du machst mühelos jedem klar, dass du passendes Personal finden kannst
• Du sprichst fließend Deutsch und das Telefon ist für dich wie ein verlängerter Arm
• Du hast Lust, die Bremsklötze abzunehmen und richtig Fahrt aufzunehmen

Unsere Kontaktdaten

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