Allgemein
Du bist Experte im Bereich SEA oder Social Ads?
Wir wollen, dass Du Dich von unserer Begeisterung für digitale Kampagnen genauso anstecken lässt wie wir uns von Deiner und Du dabei stets den Markt und die Wettbewerbssituation beobachtest, um daraus zu lernen sowie relevante digitale Trends für unsere Kunden abzuleiten. Du möchtest Deine Skills in eine gesund wachsende Digitalagentur einbringen und Dich kontinuierlich weiterentwickeln? Dann haben wir das Perfect Match: bewirb Dich als Senior Performance-Marketing Manager bei uns.
Bei TWOFOUR triffst Du auf ein vielfältiges Team und spannende Digitalprojekte für starke Marken. Egal, ob für Mittelstand oder Weltkonzern - bei uns treibst Du die Weiterentwicklung der Digitalauftritte maßgeblich voran. Wenn Du dazu noch einschlägige Zertifikate vorweisen kannst (z.B. Google Ads oder Facebook Blueprint Zertifizierung), bist Du unser*e Traumkandidat*in!
Deine Aufgaben bei uns
- Strategie & Konzeption, Umsetzung und Optimierung von komplexen und teilweise mehrsprachigen Performance-Marketing Kampagnen über verschiedene Plattformen hinweg
- Du erarbeitest und implementierst komplexe Trackingmodelle
- Projektumsetzung und -überwachung
- Du erstellst regelmäßig Präsentationen & reportest die wichtigsten Kern-Metriken an Deine Kunden
- Wissenstransfer im Unternehmen, fachlicher Ansprechpartner für SEA / Performance-Marketing
- Dozieren, Leitung interner und externer Schulungen und Workshops
- Publizieren von Fachartikeln, Speaker auf Veranstaltungen & Konferenzen
Was Du mitbringen solltest
- Studium oder einschlägige Berufserfahrung
- Einschlägige Erfahrung im Bereich des digitalen Marketings sowie fundiertes Know-how vor allem im Online Performance-Marketing (Facebook und/oder Google Ads, Google Analytics etc.)
- Sehr gute analytische Fähigkeiten, sicher im Umgang mit üblichen Analysetools
- Du kannst Kennzahlen interpretieren und daraus konkrete Maßnahmen ableiten
- Du bist entscheidungsstark, besitzt unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine nutzerorientierte Denk- und Arbeitsweise
- Du bist eigenverantwortliches Arbeiten gewöhnt
- Erfahrung mit Scrum, Kanban und anderen agilen Methoden und Tools
Was wir Dir bieten können
- Schöne und moderne Büroräume in der Alten Papierfabrik in Rosenheim
- Spannende Digital-Projekte und viel Abwechslung
- Unterstützung und genügend Zeit zum Einarbeiten in verwendete Tools, Systeme und Abläufe
- Freiheit, neue Technologien und Tools auszuprobieren und fachlich am Ball zu bleiben
- Flexible Arbeitszeiten (Kernzeiten von 10-12 Uhr und von 14-16 Uhr)
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen
- Attraktives Gehalt
- Apple-Infrastruktur und höhenverstellbare Tische
- Kaffee, Getränke, frisches Obst und Snacks
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Unsere Werte
- Wir sind transparent - und zwar in jeglicher Hinsicht. Wir legen Wert auf realistisches Erwartungsmanagement, verbindliche Kommunikation, regelmäßige Status-Updates und nachvollziehbares Reporting. Das gilt für interne Prozesse gleichermaßen wie für die Zusammenarbeit mit Kunden.
- Wir sind partnerschaftlich und begegnen Kunden sowie Mitarbeitern auf Augenhöhe. Unsere Arbeit basiert auf Eigenverantwortung, Vertrauen und Fairness. Die Zufriedenheit unserer Kunden und das Wohl unserer Mitarbeiter steht für uns an erster Stelle. Wir streben deshalb nicht nach Gewinnmaximierung, sondern nach einem nachhaltigen, gesunden Wachstum.
- Wir sind herausfordernd. Das geht einher mit einem hohen Anspruch an unsere Arbeit. Wir sind proaktiv, animieren und inspirieren unsere Kunden. Wir hinterfragen kritisch und sagen unter Umständen auch nein, wenn wir die Sinnhaftigkeit eines Projekts anzweifeln. Wir geben ehrliches Feedback. Immer im Sinne unserer Kunden.
Jetzt bist Du dran! Wir suchen nach Kollegen und Kolleginnen, die sich mit großer Leidenschaft und Kreativität bei uns einbringen wollen. Du bist der Meinung, Du passt gut zu uns? Dann meld Dich bei uns per Mail (jobs@twofour.de) oder bewirb Dich jetzt über das Bewerbungsformular!