Senior Payroll Specialist (m / w / d)

FERCHAU; Würzburg; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen in der Industrie sucht einen erfahrenen Payroll-Spezialisten, der die monatliche Gehaltsabrechnung eigenständig durchführt und als Ansprechpartner für Mitarbeitende fungiert. In dieser spannenden Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem stabilen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und an der Weiterentwicklung interner Payroll-Prozesse mitzuwirken. Flexible Homeoffice-Möglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket erwarten Sie. Wenn Sie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit haben und einen hohen Qualitätsanspruch an Ihre Arbeit stellen, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Flexible Homeoffice-Möglichkeiten

Attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Kindergartenzuschuss

Betriebseigenes Mitarbeiterrestaurant

Gesundheitsförderung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Sehr gute Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im industriellen Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

Lohnsteuerrecht

Sozialversicherungsrecht

SAP HCM

MS Office

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement

Tools

SAP HCM

MS Office

Jobbeschreibung

Über uns

Unser Mandant ist ein international agierendes, traditionsreiches Familienunternehmen mit starker technischer Ausrichtung und klarer Zukunftsstrategie. Als breit aufgestellter Industriekonzern mit innovativen Geschäftsbereichen ist das Unternehmen seit Jahrzehnten in Weltmärkten erfolgreich etabliert. Nachhaltiges Wachstum, werteorientierte Führung sowie eine hohe Innovationskraft prägen den Charakter dieses mehrfach ausgezeichneten Arbeitgebers. Diese Karrierechance bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen Unternehmen Verantwortung zu übernehmen – eingebettet in eine moderne, digitalisierte HR-Organisation.

Aufgaben

1. Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Einhaltung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben.
2. Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten in SAP HCM sowie Unterstützung bei der Zeitwirtschaft.
3. Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in lohnsteuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Fragestellungen.
4. Betreuung und Begleitung von externen Prüfungen, z. B. durch Rentenversicherung, Finanzbehörden oder Wirtschaftsprüfer.
5. Erstellung von Reports, Statistiken und Meldungen für interne sowie externe Stellen.
6. Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Payroll-Prozesse und Schnittstellen im Hinblick auf Effizienz, Automatisierung und Compliance.
7. Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Finance, betriebliche Altersvorsorge und Personalbetreuung.

Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im industriellen Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und idealerweise Tarifrecht.
• Versierter Umgang mit SAP HCM sowie gängigen MS Office-Anwendungen.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und Kommunikation.
• Teamgeist, Eigenverantwortung und ein hohes Maß an Serviceorientierung.

Wir bieten

• Flexible Homeoffice-Möglichkeiten: Nach einer Einarbeitungsphase im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells bis zu 3 Tage pro Woche von zu Hause aus arbeiten.
• Attraktives Vergütungspaket: Vergütung gemäß der Metalltarifbindung, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Sonderzahlungen.
• Betriebliche Altersvorsorge: Umfassende Altersvorsorgeleistungen.
• Kindergartenzuschuss: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Betriebseigenes Mitarbeiterrestaurant: Vergünstigte Mittagessen und frische Zubereitung.
• Gesundheitsförderung: Kostenlose Gesundheitschecks, sportliche Aktivitäten und Zuschüsse für Fitnessprogramme.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen.
• Sehr gute Verkehrsanbindung: Optimale Lage mit kostenfreien Parkplätzen.

Kontakt

Herr Artem Maier

FERCHAU GmbH

Kruppstraße 105, 60388 Frankfurt

Fon: [phone]

Mobil: [phone]

[email protected]