Senior Managing / Executive Consultant - FSI Regulatory & Compliance Lead DACH (w / m / x)

NTT; Stuttgart; Hybrid; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

NTT sucht einen Regulatory & Compliance Lead, um die Go-to-Market-Strategie in der Finanzdienstleistungsbranche zu formen. Diese Schlüsselposition umfasst die Leitung von Projekten, die Verantwortung für Compliance-Strategien und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Bei NTT erwartet dich ein vielfältiges Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsangebote.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Sabbatical bis zu einem Jahr möglich

Remote Work im EU-Ausland möglich

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheits- und Vorsorgeangebote

Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamorientierte Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Beratung von Finanzinstituten.
• Erfahrung in der Leitung von Regulatory- / Compliance-Programmen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Analyse der regulatorischen Herausforderungen (DORA, EU AI Act, usw.).
• Steuerung von Umsatz-, Profitabilitäts- und Investitionszielen.
• Stakeholder-Orchestrierung und enge Zusammenarbeit in der Matrix.

Kenntnisse

Branchen- & Regulierungsexpertise

Transformationserfahrung

Technologisches Fundament

Methoden- & Führungskompetenz

Kommunikation & Sprachen

Tools

GRC-Plattformen

Cloud-Compliance-Architekturen

RPA

Jobbeschreibung

NTT DATA gehört zu den weltweit führenden Dienstleistern für Business- und IT-Lösungen. Mit Weitsicht und Innovationskraft schaffen wir außergewöhnliche Lösungen auf dem Weg in eine nachhaltige und ve rnetzte Zukunft. Von Connect bis zu Create kombinieren wir globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und begleiten unsere Kunden mit einem umfangreichen Portfolio zu ihrem Erfolg in der digitalen Welt.

FSI Regulatory & Compliance“ ist eines der priorisierten Wachstumsthemen unserer FSI Practice im DACH-Raum (Financial Services Industry). Als Regulatory & Compliance Lead formst du die Speerspitze unserer Go-to-Market-Strategie, definierst eine überzeugende Value Proposition und führst unser Beratungs- und Lösungsportfolio von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung bei Banken und Versicherern. #LI-AR2

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
• Sabbatical bis zu einem Jahr möglich
• Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglich
• Attraktive Benefit- und Entgeltoptimierungsprogramme : betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und vieles mehr
• Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote : verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebsärztliche Betreuung, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle weltweit, Familienservice
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy mit fachlichen Trainings, Zertifizierungsangeboten, Soft-Skill-Schulungen, Udemy Zugang
• Abwechslungsreiche Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communitites und Initiativen (zu Diversity, Equity & Inclusion, Sustainability und mehr) mit Wissensaustausch auf Augenhöhe
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum

Deine Mission :

Analyse der regulatorischen Herausforderungen (z. B. DORA, EU AI Act, Basel IV / CRR III, MiCAR, AML / KYC, MaRisk / BAIT) und Übersetzung in marktfähige Services & Offerings.

Auf- und Ausbau einer belastbaren Projekt-Pipeline inkl. „smarter Einstiege“ (u. a. Impact-Assessments, Readiness-Checks, Rapid-Compliance-Labs) bei Neu- und Bestandskunden.

• Liefermodell gestalten

Definition des End-to-End-Delivery-Models (Skills-Mix, Tech-Stack, Partner-Ecosystem) in enger Zusammenarbeit mit Service Lines, CoEs und externen Technologie- / RegTech-Partnern.

• Business-Case Verantwortung

Steuerung von Umsatz-, Profitabilitäts- und Investitionszielen für das Thema Regulatory & Compliance.

Positionierung von NTT DATA als Trusted Advisor durch Fachvorträge, Publikationen, Social-Media-Beiträge und aktive Mitwirkung in Branchen-Gremien.

Rolle als Subject-Matter-Expert, Projektmanager oder Advisor in Leuchtturmprojekten, um Methodik- und Qualitätsstandards sicherzustellen.

• Stakeholder-Orchestrierung

Enge Zusammenarbeit in der Matrix mit Sales, Delivery, Partner-Management und Industry CTOs sowie Pflege eines starken Netzwerks in der FSI-Community.

Dein Skillset :

• Branchen- & Regulierungsexpertise

Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Beratung von Finanzinstituten zu Regulatorik- / Compliance-Fragestellungen; exzellentes Verständnis der europäischen & nationalen Aufsichtsanforderungen (BaFin, EBA, ESMA, FINMA).

• Transformationserfahrung

Nachweisbare Leitung von Regulatory- / Compliance-Programmen (z. B. DORA-Gap-Assessments, KYC- / AML-Target-Operating-Models, Risk & Controls Automation).

• Technologisches Fundament

Kenntnisse moderner GRC-Plattformen, Cloud-Compliance-Architekturen, Data-Governance-Frameworks und Automatisierungstools (RPA, GenAI-basierte Reg-Intelligence).

Routine in Angebots- und Vertragsgestaltung für komplexe Delivery-Szenarien sowie ein belastbares Netzwerk zu Entscheider : innen in Banken & Versicherungen.

• Methoden- & Führungskompetenz

Sicherer Einsatz von Design-Thinking, Value-Based-Consulting, Agile Delivery; Fähigkeit, cross-funktionale Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln.

• Kommunikation & Sprachen

Überzeugendes Story-Telling sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

NTT DATA ist Teil der NTT Group und Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Heute gestalten über 190.000 Mitarbeiter : innen weltweit den digitalen Wandel und unterstützen unsere Kunden durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. An 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz führen sie mit geballter Technologie-Expertise und tiefem Branchen-Know-how Unternehmen in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft.

Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Frei von Vorurteilen im Hinblick auf Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, ethnische und soziale Herkunft, Religion oder Behinderung freuen wir uns dich kennenzulernen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

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