(Senior) Managing Director – Buy & Build | Value Creation | Portfolio Management

AURELIUS; Deutschland; Vor Ort; EUR 260.000 - 380.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive, leistungsabhängige Vergüt

Zugang zu internen Advisory-Teams

Zusammenfassung

AURELIUS Wachstumskapital sucht dich als Senior Managing Director. Du übernimmst End-to-End-Verantwortung für 2–4 Plattformbeteiligungen – vom Closing bis zum Exit – und bist Single Point of Contact für Management, Partner und Investoren.

Du definierst Plattform-Strategien, treibst Buy & Build, Value Creation und Exit-Pläne voran. Du baust Dein Beteiligungsportfolio über 1–2 Jahre auf; intensive Reisetätigkeit ist möglich, Wohnortwechsel nicht erforderlich.

Qualifikationen

• Mehrjährige Generalisten-Verantwortung als Geschäftsführer oder CEO im Mittelstand mit P&L-Verantwortung.
• Nachweisbare Wertsteigerung und Buy-&-Build-Erfahrung.
• Erfahrung in M&A-Exposure, idealerweise im Small/Mid-Cap-PE-Umfeld.
• Strategisch-konzeptionelle Stärke, ideal durch Beratungserfahrung.
• Fundiertes kaufmännisches Verständnis und Vertriebskenntnisse.

Aufgaben

• Plattform-Ownership: Definition der Plattform-Strategie und Treiben der Wertsteigerungshebel.
• Buy & Build: Zukaufsstrategie entwickeln und verantworten.
• Value Creation: Operative Gesamtdurchführung der Plattform-Operations.
• Exit: Road-to-Exit von Vorbereitung bis Verkauf steuern.
• Neue Plattformen: Strategieunterstützung und Commercial Due Diligence neuer Plattformen.

Kenntnisse

Operativer Track Record

M&A-/PE-Exposure

Strategische Stärke

Kaufmännisches Rüstzeug

Unternehmerische Persönlichkeit

Ausbildung

Universitätsabschluss

Jobbeschreibung

AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS Opportunities V, AURELIUS European Opportunities IV, AUR Portfolio III und AURELIUS Wachstumskapital. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeitende an 10 Standorten in Europa, Nordamerika und Asien.

Bei AURELIUS kommen unternehmerisches Know-how, fachliche Expertise und leidenschaftliches Engagement in einer offenen Unternehmenskultur zusammen. Wir kommunizieren und handeln auf Augenhöhe und sorgen dafür, dass auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt.

Zur Verstärkung unseres operativen Teams der AURELIUS Wachstumskapital suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Als Senior Managing Director bist du der Schlüsselakteur unseres Geschäftsmodells: Die perfekte Verbindung aus PE-Investor und operativem Unternehmer. Du übernimmst „End-to-End“-Verantwortung für 2-4 unserer Plattformbeteiligungen - vom Closing bis zum Exit - und bist Single Point of Contact für Management, Partner und Investoren.

Deine Verantwortung

• Plattform-Ownership: Du bist ein echter „Company Builder“, d.h. Du definierst die Plattform-Strategie, suchst das Gruppen-Management und treibst die wesentlichen Wertsteigerungshebel der Plattformen voran.
• Buy & Build: Du entwickelst und verantwortest unsere Zukaufsstrategie.
• Value Creation: Du orchestrierst die gesamte operative AURELIUS-Plattform - Operations Task Force, Finance Task Force, Digital Factory, Recruiting, etc. - für maximalen Impact in Deinen Plattformen.
• Exit: Du verantwortest die Road-to-Exit von der strategischen Vorbereitung bis zum Verkauf.
• Neue Plattformen: Du unterstützt das Investmentteam bei Strategie und Commercial Due Diligence neuer Plattformen und gestaltest mit unserem Corporate-Finance-Team die optimale Finanzierungsstruktur (Akquisitions-, Wachstums- und Refinanzierungen).

Du baust Dein Beteiligungsportfolio sukzessive über 1-2 Jahre auf. Die Rolle ist mit intensiver Reisetätigkeit verbunden; ein Wohnortwechsel ist nicht erforderlich.

Dein Profil

• Operativer Track Record: Mehrjährige Generalisten-Verantwortung als Geschäftsführer oder CEO im Mittelstand mit P&L-Verantwortung im hohen zweistelligen bis dreistelligen Millionenbereich - inkl. nachweisbarer Wertsteigerung und/oder Buy-&-Build Erfahrung.
• M&A-/ PE-Exposure: Einschlägige M&A Erfahrung, idealerweise im Small/Mid-Cap-PE-Umfeld (als Operating Partner, Portfolio-CEO, Investment Director o.ä); Du verstehst die Mechanik von Haltedauer, Leverage und Exit.
• Strategisch-konzeptionelle Stärke: Idealerweise ergänzt durch Erfahrung in einer führenden Strategieberatung - wichtig ist die Fähigkeit, Transformationsprogramme strukturiert und faktenbasiert zu steuern.
• Kaufmännisches Rüstzeug: Universitätsabschluss (kaufmännisch, natur- oder ingenieurwissenschaftlich); fundiertes Verständnis vertrieblicher & kaufmännischer Fragestellungen.
• Persönlichkeit: Unternehmerisch, hands-on, entscheidungsstark, kostenbewusst, kommunikationsstark – und souverän im Wechsel zwischen Werkshalle, Geschäftsführung und Investorengremium.

Was wir bieten

• Wirkung: Echte Unternehmerverantwortung für mehrere Plattformen - keine Matrix, keine interne Politik.
• Hebel: Zugriff auf das weltweit größte interne Operations-Advisory-Team im PE-Sektor und ein etabliertes Inhouse-Ökosystem (M&A, Finance, Digital, Recruiting etc.)
• Upside: Attraktive, leistungsabhängige Vergütung mit signifikanter Beteiligung am Wertzuwachs der von Dir verantworteten Beteiligungen
• Kultur: Ein Team, in dem die Werte Eigenverantwortung, Pragmatismus, Wachstum, gegenseitiger Respekt und Verbindlichkeit gelebt werden.