Senior Manager SAP SD oder MM (all genders)

MHP – A Porsche Company; Berlin; Hybrid; EUR 90,000 - 150,000; Full time

Job summary

MHP – A Porsche Company in Berlin sucht eine erfahrene SAP-Beraterin bzw. SAP-Berater, die eine Schlüsselrolle bei der Transformation von Geschäftsprozessen in SAP SD oder SAP MM übernimmt.

Sie leiten anspruchsvolle SAP-Projekte, entwickeln das Portfolio weiter, begeistern Kund:innen und inspirieren Teams mit einer klaren Vision. Sie arbeiten hybrid, übernehmen Verantwortung für die Planung, das Budget und Stakeholder-Management und gestalten End-to-End-Lösungen entlang Vertriebs-,

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in Beratung oder Inhouse Consulting im SAP-Bereich.

Responsibilities

• Beratung und Führung unserer Kund:innen bei der Einführung, Transformation und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen mit Schwerpunkt SAP SD oder SAP MM – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live.
• Verantwortung für die erfolgreiche Planung und Steuerung komplexer Transformationsprojekte inklusive Ressourcenplanung, Qualitätssicherung, Stakeholdermanagement und Budgetverantwortung.
• Analyse, Konzeption und Optimierung von End-to-End-Geschäftsprozessen entlang der Vertriebs-, Beschaffungs-, Materialwirtschafts- oder Supply-Chain-Prozesse.
• Unterstützung von Sales-Aktivitäten durch Angebotsprozesse, Kundenpräsentationen, Scoping und Anforderungsanalysen.
• Strategische Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios durch die Integration von Best Practices, Innovationen und neuen Technologien.
• Führung und Weiterentwicklung interdisziplinärer Teams sowie aktive Mitgestaltung des weiteren Wachstums unseres SAP-Beratungsbereichs

Skills

SAP SD/MM

End-to-end Prozessführung

Projektleitung

Stakeholder-Management

Education

Universitätsabschluss

Job description

Aufgaben

Profitiere von deutschlandweiter Flexibilität im Hybrid-Work-Modell und übernimm eine Schlüsselrolle bei der Transformation von Geschäftsprozessen in SAP SD oder SAP MM. Du möchtest anspruchsvolle SAP-Projekte leiten, unser Portfolio weiterentwickeln, Kund:innen begeistern und Teams mit einer klaren Vision inspirieren? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte innovative Lösungen entlang zentraler End-to-End-Prozesse.

• Beratung und Führung unserer Kund:innen bei der Einführung, Transformation und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen mit Schwerpunkt SAP SD oder SAP MM – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live
• Verantwortung für die erfolgreiche Planung und Steuerung komplexer Transformationsprojekte inklusive Ressourcenplanung, Qualitätssicherung, Stakeholdermanagement und Budgetverantwortung
• Analyse, Konzeption und Optimierung von End-to-End-Geschäftsprozessen entlang der Vertriebs-, Beschaffungs-, Materialwirtschafts- oder Supply-Chain-Prozesse
• Unterstützung von Sales-Aktivitäten durch Angebotsprozesse, Kundenpräsentationen, Scoping und Anforderungsanalysen
• Strategische Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios durch die Integration von Best Practices, Innovationen und neuen Technologien
• Führung und Weiterentwicklung interdisziplinärer Teams sowie aktive Mitgestaltung des weiteren Wachstums unseres SAP-Beratungsbereichs

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting im SAP Bereich.
• Leidenschaft für Vertriebs-, Beschaffungs- oder Supply-Chain-Prozesse sowie deren Weiterentwicklung im SAP-Umfeld
• Expertise im Customizing von SAP SD / Order-to-Cash oder SAP MM / Sourcing & Procurement, sowie Erfahrung in der fachlichen Steuerung als Teilprojektleiter von SAP Projekten
• Deine Arbeitsweise ist geprägt durch das souveräne Auftreten als Trusted Advisor und Repräsentant:in für Kunden und interne Teams

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Bereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch (C1) & Englisch (C1)
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.